新加坡女佣简直是个定时炸弹,偷窃虐童样样来

2018年05月06日     735     检举

新加坡的家庭,很多因为工作原因需要请女佣帮忙。

雇主和女佣的关系就变成个很微妙而敏感的话题,

新加坡女佣事件的曝光从未停止过,无论是雇主虐待女佣,还是女佣报复雇主 偷窃虐童虐老人,

都让雇主与女佣的关系,成为新加坡这个女佣使用大国的热门话题。

来自越南44岁的夜市摊主和丈夫在夜市摆摊,经常下午4时出门至凌晨2时才回家,家里有一双5岁和6岁的姐妹花,与女儿们见面的机会较少,只能靠女佣帮忙。

家里的女佣来自缅甸,表面很是温柔,上门工作不到四个月。过去几个月里,她的工作表现和态度都不错,女主人都不曾怀疑过她什么。

两周前发现女儿额头有淤青,当时曾问女佣发生什么事,女佣只表示女儿骑脚踏车跌倒所致。

女佣一脸无辜样,女主人也没有怀疑她,直至上周为了确认女佣是否有帮女儿搽药膏而查看电眼时

才发现女佣多次以汤匙、电视遥控器、铅笔盒及扫把等物猛打两名女童,也曾用手抓女童的头发、大力推撞桌子。

女佣出手丝毫不手软,即便女童哭泣,她也照打不误。

女童被女佣以汤匙打脸而流出鼻血,她帮女童抹掉鼻血后持续以汤匙猛打。

4月份的记录显示女佣几乎天天暴打女儿,有时十分钟,有时超过一小时。

可以想像当女主人在看这些视频时,心里是多么的愤怒。

电眼仅存有30天的记录,谁又能知晓一月至三月,女佣对两个年幼的孩子做过些什么?

女主人直接报警处理。

5月2日,46岁来自印度尼西亚的女佣因多次偷窃女主人财物,面临8项监守自盗和触犯《杂项(公共秩序和骚扰)法令》的控状,被判坐牢16个月。

今年2月28日上午,女雇主发现她分别锁在两个抽屉里的一对价值3万5000元的卡地亚(Cartier)钻石耳环,和一对价值5000元的卡地亚金耳环被人偷换成两对冒牌耳环,丈夫怀疑女佣动手脚后报警。

在警方的盘问下,女佣承认在雇主外出后,将耳环掉包,拿到当铺里分别以800元和500元当掉,女雇主后来用808元和507元赎回两对耳环。

女佣落网后,女雇主再次翻查住家,在女佣的房里找到另一张金手链的当票,发现女佣在今年1月就偷走祖母留给她的金手链,还以1700元当掉。女雇主再花1768元赎回金手链。

虽然新加坡家庭请女佣很普遍,不过小圈儿还是提醒各位在请女佣前要仔细想清楚以下几个问题:

1.我需要女佣吗?家里真的又到了非得需要女佣的程度了吗?如果平时家务基本上可以完成,生了孩子后父母也可以来照顾孩子,那么请女佣的意义不是太大。

2.我能忍受的了吗?这个“忍受”是多方面的,有的人喜欢控制别人,非要要别人完全按照自己的方法做事,一点违背,就会很生气,如果您是这种性格,小圈儿也不建议您请女佣。因为女佣的资质普遍来讲不是很高,她们可能无法完全按照你的安排来进行,闹出不愉快的几率很高。还有像有洁癖的人,也不适合找女佣,因为她总觉得女佣弄得不干净,必须要自己再重新弄过。 。到头来更累。

3.我的条件允许吗?女佣一般需要自己的独立房间,工资是一个月450~600左右,加上吃饭,一个月要700左右;在初期还需要一笔大约3000~5000的初始费用。对一般工薪阶层来说,不是一笔小的开销,在决定雇佣女佣之前,要做好预算。

4.女佣出现的意外费用。如果女佣头痛脑热要去看clinic的话,雇主是要负责诊费的。如果女佣出现一些健康状况或者意外需要住院,保险公司会赔偿。女佣的医疗保险随公司的不同而有些差异,但是大多数都Cap在5000~10000块,多余部分需要自己消化。作为雇主,要对这些意外花销,有良好的认识和心理准备。

碎碎念两点

第一,中介和女佣的质量关系并不是很大,但是好的中介会遵守承诺,按合同办事,不会撒手不管。所以尽量在网上看每个中介的review,择优录取。每个中介的侧重点也不一样,有的注重价钱,有的注重服务,需要仔细揣测他门服务的条目,进行对比,选出适合自己的。

第二,各国女佣特色不同,请根据自己认为重要的进行选择,比如认为英文好可以帮助小孩提高英文回话能力,所以选择了相对较贵的菲律宾女佣。

-菲律宾女佣:家务能力强,英文强,适应能力中等,初始费用中等,工资高。

-缅甸女佣:家务能力一般,英文差,适应能力强,初始费用低,工资低。

-印尼女佣:家务能力一般,英文差,马来文强(对于新加坡华人有用,对于中国人用处不是特别大。。),适应能力一般,初始费用高,工资低。

-印度女佣:家务能力一般,英文好(但是和我们交流可能有点困难),适应能力差(主要是饮食),初始费用低,工资低。

-fresh maid: 即没有新加坡工作经验的女佣。大部分都比较天真纯朴,工作努力。但是可能要花比较长时间适应新加坡。

-transfer maid,即被前雇主退回的女佣。比较了解新加坡,但是肯能会有一些方方面面的问题。建议问清楚并考虑这些问题自己是否能忍受。

女佣到家后,真正的挑战才开始,也跟大家分享一下自己的经验:

1.进门的时候用比较和蔼的态度讲清规章制度,最好提供给女佣一份打印的,方便以后对照。

2.尽量给出详细的时间表,比如今天8:00-9:00干什么之类的,并给出大约的步骤,这样更方便女佣更快的适应工作。

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