新加坡外来人才准证解析WP|SP|EP

2018年05月21日     1433     检举

五月 22, 2017 狮城资讯

新加坡的准证是大家梦寐以前的准证,许多人为了这些了不管是绿色,还是蓝色还是本地的粉红色准证都想破脑子。多说无益,知道每一张的用处与好处比较重要。

以下整理了准证要求,不管你是马劳,台劳还是哪国的外来人才都需要:

WP准证

是人力部设置的给外国人来但是比较低水准员工提供的工作准证。月薪不超过新币$1,800的准证。不管是有经验也好或者无经验也好,你都可以申请到这张准证,简单来说:就是最普通最普通的准证。某些外籍工人拥有至少SPM资格或其等同资格。

申请要求:无薪水和学历要求。

年龄要求:马来西亚人(18-58周岁),非马来西亚人(18-50周岁)。

公司人头配额:服务行业WP在公司名额不可以超过8%(普通12个本地人才有一个WP名额,特殊行业一个本地人可1换7个WP名额)。

对公司的要求:需要为其购买保额至少15000新币的保险,缴纳5000新币担保金

是否可申请绿卡(PR):无法直接申请,但可作为附属申请。

SP准证

SP是新加坡人力部特别设置给外来人才技术水准雇员提供的工作准证。准证申请人将按一种积分系统进行评估,该系统将考虑多重标准,包括工资,教育程序、技能,工作类型和工作经验。 S准证的税款为每月315新元,而每个公司的S准证持有者人数顶限为该公司本地工人和工作准证持有者人数的25%。简单来说就是比WP高一级。

薪水:$2,200新币起

工作年限:虽然没有明文规定最少需要多少年的工作经验,但工作经验会作为一个审核标准

公司人头配额:服务行业SP人数不可超过总员工的15%,其它行业是20%。

每月基本薪金超过5000新元的S准证持有人可为其配偶及子女(21岁以下)申请家属准证。

是否可申请绿卡(PR):可直接申请。

EP准证

EP是人力部设置给有认可的学位,专业资格或专业技能并且正在寻找专业,行政管理,执行人员或经理工作的外来人才。拿这个准证的人,薪水也有一定的水准了。简单来说,就是比SP高一级。

a)如果申请人的每月基本工资高于7,000新元,将获签发P1准证。

b)如果申请人的每月基本工资高于3,500新元但不超过7,000新元,将获签发P2准证。

薪水:你就记着是适用于每月基本工资高于$3,600新元,并且持有认可的学位。这边就不说多了,说多了你也看不懂。

学历:就业准证(EP)于2014年3月1日起,对学历并无特别要求。年轻的申请者需拥有优秀院校的毕业证书,以前是只需要$3300(但是现在已经更改为$3600)的雇佣薪水。而年长的申请人必须拥有更高的薪水以及相应工作经验和工作质量。

家属准证(DP):5000薪水以上可申请家属准证,10000薪水以上可申请父母长期探访准证(LTVP)

是否可申请绿卡(PR):可直接申请。也可带家属一起申请。

至于PR的部分,我们下次再来慢慢解释。请关注新加坡华人网,给你最新消息。

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