新加坡雇主不得保管女佣财物,明年起开始实施

2018年10月08日     793     检举

从明年1月开始,人力部将禁止雇主为女佣保管钱财,包括她们的工资。人力部表示,这将减少雇主和女佣之间的薪金纠纷,保护双方利益。过去三年,人力部每年平均收到600起雇主与女佣之间的薪金纠纷个案,包括工资保管的安排。人力部宣布,立法禁止雇主保管女佣薪金。人力部高级政务次长刘燕玲说:“大多数的雇主是每个月按时间把薪金缴付薪金给女佣,就一小部分雇主因为某种原因就帮女佣保管。

其实近几年女佣也有给一些反馈、关于薪金的纠纷,所以为了更好的保护雇主和女佣,我们决定明年推出这个新的政策。”违例者将被判罚款一万元,或坐牢长达12个月,或两者兼施。家庭佣工中心表示支持并指出,过去两年为女佣讨回20多万元的薪金。

家庭佣工中心主席杨木光表示:“其中有十个个案就因为女佣的雇主帮他们收住他们的薪金,到最终她们发生经济问题的时候,雇主就没办法给付他们拖欠的薪金。”

女佣中介郑坤明则说:“其实雇主也不想说拿着他们的薪水,但是就因为没有即时把钱交给他们而造成很多纷争,变成女佣不喜欢工作,都是因为他们觉得薪水被扣住。”为进一步减少金钱纠纷,中心鼓励雇主以电子方式定时发薪水。

从即日起,雇主可为女佣申请工作准证的同时,为女佣开设储蓄银行户头。本地约有25万个女佣,储蓄银行表示,仅有三万多个女佣申请户头。

排版:报社胡同

插画:娱姬老狮

文章:channel8news

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