新加坡一名女性在社交媒体上分享了她与一名外籍女佣之间令人心碎的经历。该女佣此前告知雇主，她将回国探望患病的母亲，之后会返回新加坡继续工作。
然而，当雇主试图联系她时，对方却陷入了死一般的沉默，再也没有回来。
SavvyMamaSG 的创始人 Angeline Lim 在 Instagram 的帖子中写道，这件事的关键不在于女佣对她撒谎，而在于如果她早知道对方不回来，本可以提前做好规划。此外，还涉及到一个实际的经济损失：Lim 女士为女佣支付了 437.40 新元的往返机票费用。
“为什么要撒谎？也许是我太容易相信别人了，但我一直认为，如果一个人的心已经不在这份工作上，强留是没有意义的，”她写道。
Lim 女士在帖子中解释说，她家里有两名女佣，一名专注于照顾蹒跚学步的儿子，另一名则负责烹饪和清洁。
由于她的丈夫是一名神经外科医生，工作需要高度专注，而 Lim 女士本身也在工作，管理整个家庭以及三个孩子的日程安排全部落在她的肩上。在一名女佣回国期间，Lim 女士与另一名女佣共同分担烹饪和照顾幼儿的任务。
这名在 Lim 家工作了五个月的女佣告诉她，她想回家照顾患病（但并非危在旦夕）的母亲。Lim 女士当时询问她，是打算永久留在原籍国，还是打算返回新加坡。
她补充说，无论对方给出哪个答案她都能接受，但她需要女佣诚实，这样她和她的家庭才不会陷入被动，她也能做出相应的安排。
然而，正因为女佣表示想要返回新加坡，Lim 女士才为其购买了往返机票。在帖子中，她分享了一张 WhatsApp 聊天截图，显示她询问女佣是否回来，但这些消息均未得到回复。
“她根本没有登上回程航班，”Lim 女士写道，并补充说，“我并不生气她选择离开，我失望的是她选择用谎言来回报善意，将善良视为理所当然。”
Lim 女士随后向其他雇主请教，在雇佣女佣时，大家认为最重要的标准是什么，是“语言、诚实、态度、育儿技能还是烹饪能力”？
她还问道：“如果是你，你会相信她会回来吗？如果不会，你又能做些什么呢？
关于如何雇佣正确的人选，有什么建议吗？请分享。”
