新加坡人力部前天（5月29日）发表《2022年工资报告》，数据显示，同比2021年，去年所有领域都有较高的工资增长，但增幅因行业而异。
工资增幅最高的是住宿业，增幅达9.7%；其次是金融服务（9.0%）及房地产服务（8.6%）。
在内向型领域中，住宿业的工资涨幅最高（9.7%），其次是零售贸易（6.7%）。外向型领域中，加薪幅度较高的有金融服务 (9.0%)、资讯通信（7.7%）及专业服务（7.6%）。
按照居民的整体工资涨幅来看，去年居民雇员（受聘于同一雇主至少一年的本地公民和永久居民）名义工资增长创10年新高，达6.5%，但绝大部分的增幅，都被高通膨率抵消，导致实际薪金增幅只有0.4%，是2012年负增长0.4％以来最低的实际增幅。
去年底，新加坡人力部发布的《2022年劳动力预估报告》指出，2022年，新加坡的月薪中位数达到了5,070新元（约人民币2.5万元），较往年增加了2.1%。
《2023年华德士薪酬调查报告》也公布了2023年新加坡最受欢迎的职业，同时也是有望涨薪的热门职业。分别是：
技术与电子，主要职位：软件开发/数据和分析/云自动化和网络安全等。
银行和金融服务，任职范围：财务管理（基金/私募股权），投资运营，合规数据分析。
财务, 任职范围：分析财务项目专业人员，自动化/流程改进角色，不同级别的财务业务合作伙伴。
人力资源，任职范围：人才招聘专员，行政助理，办公室经理，文秘，人力资源业务合作伙伴。
销售和市场营销，任职范围：业务开发和销售/客户管理，电子商务销售和市场营销，数字和内容创作营销。
供应链与采购，任职范围：供应链和采购卓越中心（COE）、全球物流经理、需求规划师和订单履行/客户服务专家。
