想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

2018年11月24日
想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

Kevin Feng 冯舟

– 地产观察者、思考者、投资者!

“所谓自由,是指财富自由,时间自由和心灵自由”

此文适合所有在房地产行业寻找财务突破的

每个人都有公平的机会,而取得大的财务突破是小概率事件。新加坡部长年入百万新币以上,受人尊敬,可是要当部长有多难呢?除了最顶尖名校毕业,你要长期经受基层考验,真心为老百姓付出,经历多次选举再选举,PK掉无数对手,得到民众拥护,才能最终成为带领新加坡前进的领袖!全新加坡560万人口,只有20个部长,成功率为0.00035%

再做个对比:全岛其他行业每年约有5000人左右年入超过100万新币,成功概率为0.089%。

地产行业很特别,虽没有部长的社会地位,但却是个屌丝逆袭的行业。没有高学历、没有背景的人,都可尝试在这个行业快速实现财务突破。 2017年牛市,新加坡最大的地产公司博纳产业集团(7000人)有10人税前年收入超过百万新币,概率为0.14%不仅高过平均, 比当部长要容易400倍。

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

要做前0.14%,也就是每700人中的第一名,容易吗? 绝对不容易,但相对要容易。 承认智商情商背景普通的我们,认真研究如何把一件小事情做到极致,在这个相对简单的销售行业竞争,努力成为前0.14%,也是一个扭转财务命运的好机会。

当然,市场会设立很多天然障碍来筛选优胜者。 这些年的观察我发现, 一般人入房地产会先后遇到三个挑战:

第一个挑战

初入行前3年,如何业绩突破,赚第一个100万新币。

第二个挑战

在3-5年会面临第一个天花板: 收入不再逐年递增,徘徊在“转行”与“继续”的边缘。

第三个挑战

在第7-10年左右遇到第二个天花板:“累”。到了要做管理层的年龄,却每天和更年轻的同行竞争业绩,心累,身体也累。

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

我不知道你在哪个阶段,

我要问你的是:

在起跑之前,你是否已经透视全局?

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

你是否思考过如下问题:

你有逐年增加收入的策略吗?

你是否有年入百万新币的策略?

如何找到适合自己的竞争策略?

如何创造销售收入以外的现金流?

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

如果你的回答一半以上是否定的,

你要警惕你的职业危机!

你需要一个系统化的解决方案,

来大大地增强你的成功概率!

你需要一个好的领路人和团队,

在路途中不断强化升级你!

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演讲主题

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

听这个演讲你会学到

1、行业的本质和突破

2、地产经纪职业规划的四个基础

3、如何避免财务陷阱

4、年入百万新币的策略

5、如何把精准和效率做到极致?

报名方式

拷贝连结: https://goo.gl/69wYqB 到浏览器

或者 SMS to :81891711

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

Kevin Feng冯舟

博纳产业集团,区域董事

(Propnex District Director)

2003年,来到新加坡南洋理工大学攻读博士学位

2006年提前结束博士项目进入房地产,代价是赔付奖学金和学费

25岁进入房地产,外国人身份,负债,无经验,无任何资源,英文表达一般

27岁积累收获第一个百万新币

2次创业,为地产经纪公司和金融公司创始人和股东之一

经历3次新加坡房地产周期

曾经在5个国家投资,目前拥有多处房地产

过去十年,所投资的房地产,总价值增加了数倍

是目前新加坡地产市场上,豪宅交易数量最高的经纪之一

拥有什么并无太大意义,重要的是成长的过程,失败的经历,对行业的看法,对人生的认知是否能启发到人。

— Kevin Feng

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

2018 Propnex慈善大使,接受新加坡总统哈莉玛Halimah Yacob颁奖。

2018

2018 Propnex三季度第六名

2018 Propnex二,五,九月白金奖得主

2018 Propnex二季度第十名

2018 Propnex一季度新项目代理第四

2018 Propnex一月首位超级白金奖得主

2018 Propnex一月新项目代理第一名

2017

2017 Propnex夫妻总业绩第三名

2017 Propnex十月总业绩第一名

2017 Propnex第二季度总业绩第五名

2017 Propnex二、三、四、十一月白金奖得主

2016

Propnex全年业绩第二名

2015

2015 Propnex第三季度第一名

2015 Propnex六月白金奖第二名

想拥有部长级百万新币年薪,你要突破哪三个挑战?

“恭喜Kevin,你永远把客户的利益放在第一,所以持续取得顶尖的业绩。非常骄傲你拿到超级白金大奖(Super Platinum),这是新加坡房地产中介行业最高的荣誉!为你感到骄傲,你绝对值得拥有!”

—— Ismail Gafoor CEO Propnex Realty

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Powerful Negotiators经过12年的持续成长,成为3000多人的专业地产服务团队,是新加坡房地产行业成长最快,最大的团队。团队有一套最完整最有效的培训系统,包括十二大英文模块和三大中文模块,最大限度地促进综合职业素养,拓宽知识覆蓋面。

这是博纳产业集团2018年半年会上的访谈,主题为《与CEO对话 – 年薪百万新币的路上》。我在访谈上分享了如何获得优质客户,以及我为什么发起成立中文精英团队。我们的远景是为新加坡华文市场设定行业标准,并培养更多的销售精英。

有兴趣了解Propnex以及我们中文精英团队的同行,有梦想和动力,愿意挑战年薪百万新币的朋友,请与我联系!

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2、地产经纪职业规划的四个基础

3、如何避免财务陷阱

4、年入百万新币的策略

5、如何把精准和效率做到极致?

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新加坡最大地产上市公司

博纳集团

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温度的一站式服务

冯舟 Kiven Feng

区域董事(District Director)

主营业务:豪宅,商业和投资

HP:+65 82009297

www.Singapore9.com

Facebook.com/kfinvest

微信号:KevinFengSG

公众号:冯舟说地产

冯舟,新加坡南洋理工大学(NTU)电脑工程硕士。专注房地产12年,善用数据分析和财务技巧,过去10年取得数倍的投资回报。我的公众号:”冯舟说地产”,与您分享各地投资和交易的见闻,说地产,说市场,说行业,广交朋友,广结善缘。

博纳产业中文精英队,秉承诚 实待人,信为本,专立业 的价值观,提供行业最高水准的房地产一站式服务,业务包括新盘代理,豪宅买卖,投资顾问和财务分析等。

(图文由博纳产业中文精英队提供)

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