人力部委任12家背景调查公司 提供查证外籍雇员教育资格服务
人力部（图：CNA）
人力部委任12家背景调查公司，为雇主提供查证外籍雇员教育资格的服务，以确保他们符合今年9月起实施的新就业准证申请条件。
人力部早前宣布，从9月起，雇主为所有外籍雇员申请新就业准证时，必须提交申请者的专业文凭及以上学历的证明。雇主可通过人力部网站清单上指定的背景调查公司这么做。此外，当局也接受外籍员工所属国家的政府或教育机构网站提供的认证。
当局发文告说，已经指定12家公司负责背景调查工作。这些公司的业务覆蓋新加坡、日本、马来西亚、美国、英国的全球多个国家，在提供教育资格证书的真实性调查和教育机构的认证调查方面有良好的记录。
文告也说，这12家获选公司所提供的收费和处理时间具竞争力，验证费用介于30到60元之间。大多数学历背景调查可在一到两个星期内完成。
人力部说，会定期检讨背景调查公司名单，确保它们符合当局的服务质量要求和标准。
另外，当局也公布新措施的实施细节。雇主在提交就业准证申请时，只需核实每个雇员的学历资格一次，之后更新准证时无需再提交认证。
此外，当局呼吁雇主尽早规划，在招聘时把背景调查所需的时间考虑在内。当局将推出互补专才评估框架指南，列出雇主在招聘和提交就业准证申请时应注意的事项。
