从2020年起至今，羽翼渐丰的加密金融行业，已成为全球金融体系中不可忽视的力量，引发全球瞩目。不仅如此，越来越多顶尖传统金融机构人才选择改变阵营加入加密金融领域。据彭博社报道，近期6位资深金融高管纷纷加入加密金融服务独角兽企业Amber Group担任要职，包括：前高盛合伙人Dimitrios Kavvathas出任Amber首席战略官，前摩根史坦利董事总经理Todd Miller出任Amber美洲区首席运营官，苏格兰皇家银行前高管Sotirios Kavvathas出任Amber欧洲区首席运营官，以及其他三位前高盛、汇丰等投行高管出任Amber欧洲区域总监。据官方消息，他们将共同推进Amber Group的全球化战略，推动各个地区的机构业务发展和合规进程。
从高盛到Amber Group，世界金融格局正在发生著改变，从这些专业金融人士的职业历程便可见一斑。如同互联网改变了信息交互的方式一样，区块链对人类的价值交换方式（如交易、市场）将产生重大影响，而当前正是这样一个价值重构的孕育期。对于顶尖的传统金融人才来说，加入以加密金融服务为代表的新兴机构，可以帮其突破传统金融机构束缚，同时，新技术、新机构所带来的想像空间也极具吸引力。
作为高盛亚太区的前高管、合伙人，Dimitrios在加入Amber Group前，就曾经试水加密金融行业，创立了金融基础设施服务供应商Nomisma Holdings，涉及加密货币衍生品方面，经过三年努力其发展也获得了来自相关监管的肯定。这段经历让他坚定了对加密金融未来的信心，而Amber Group坚持长期的企业理念也与他一拍即合。Dimitrios表示："Amber创始团队不仅拥有非常好的愿景还有很棒的执行力，从他们创业伊始我就一直关注和欣赏著，也一直想深入了解和认识。现在，能加入这个团队一起工作，我简直太兴奋了。未来，Amber Group有望在推动金融变革中扮演引领者的角色，而我很荣幸能参与到这一进程中来。"
与Dimitrios不同的是，Todd在加入Amber Group前从未涉足加密领域，过去30年，他一直投身于传统金融行业，先后在摩根史坦利、瑞银和大通银行等担任高管，驰骋美国、亚洲、欧洲等多个区域的金融市场，见证了数字革命是如何快速重构全球金融环境的。Todd提到：“就我过去30多年的职业生涯来看，传统银行和金融业已见证了金融科技的兴起也看到了去中心化金融（DeFi）的发展，而这期间伴随了一轮轮的变革。而Amber Group作为一家兼具人才优势与行业实力的企业，有望成为未来新金融领域的全球领导者，我期待与他们共同实现这一愿景。”
新世界永远只对有准备的头脑开放，可以看到随着加密金融的未来图景逐渐清晰，各领域人才也陆续进入加密金融赛道。然而，像Amber Group这样能吸引到六位前高盛、摩根史坦利的资深高管同时加入的案例，尚属少见。对Amber Group而言，这已不是先例，早在2019年，前摩根史坦利亚洲衍生品主管Jeffrey Wang就成为了其美洲区主管。
Amber Group成立于2017年，有趣的是，其创始人也都来自摩根、高盛、彭博等华尔街顶尖投行，所以Amber Group天然有着传统金融基因，这也保证了其坚实的金融专业能力以及敬畏风险、尊重合规的底线思维。有了这些优势加持且顺应了未来金融的发展方向，经过短短4年的发展，Amber Group已成为业内领先的全球化加密金融智能服务提供商，今年6月份Amber Group宣布完成1亿美元B轮融资，成功晋升加密独角兽，并随着全球战略的加速开启了大规模的招聘计划。
Amber Group联合创始人兼执行长Michael Wu表示，“这些顶尖人才的加入，不仅说明了Amber Group作为一个快速发展的金融科技企业对高端人才所具有的吸引力，也反映了如今不少传统金融从业者正转至加密金融行业。与此同时，我们所拥有的传统金融背景和坚持成为加密金融入口的愿景，也让我们更有优势。在过去八个月中，我们总共增加了250名员工，全球员工总人数已达到近450人，期待着更多人通过Amber Group进入这个行业，与我们一起成为变革的推动者和未来的建设者。“
