新加坡人力部前天（6月15日）公布2023年第一季《劳动市场报告》，数据显示裁员人数连续三个季度上升，从去年第四季的2990人，增加至今年首季的3820人，裁员最多的主要来自外向型行业如电子制造、 资讯和通信及金融服务领域。
裁员主要是因为什么？人力部表示，重组占裁员的47.7%，而19.4%则是由于经济衰退或经济低迷。
不过虽然裁员人数增加，但超过七成或71.7%的被裁者，能在半年内找到工作重返职场。
与之相对的，总就业人数也连续六个季度上升。不包括外籍帮佣，今年首季总就业人口增加3万3000人，而2022年第四季度为43,500人，有所减少。其中，居民就业人数比前一季大幅减少5600个，到2800个；非居民也比前一季少了4900个，到3万5100个。
不过，第一季度的总就业人数比2019年12月疫情前水平还是要高出3.8%。
另外，总失业率维持在低位，即1.8%。包括公民和永久居民在内的居民失业率为2.6％，公民失业率则是2.7％。由于居民失业率保持低水平，因此今年首季的就业增长主要来自非居民，尤其是建筑业。
延伸新闻：
1.据新加坡人力部发布的就业形势报告显示，最热门前景最好的是信息与通信行业，医疗保健部门，专业服务部门，金融和保险业以及制造业。
2.德国跨国公司西门子（Siemens）宣布在新加坡投资2亿欧元（2.9亿新元）建新厂，扩展工业自动化业务，这项投资将创造超过400个工作机会。
3.市场消息显示，渣打集团正着手在新加坡、伦敦和香港选择性地裁员，涉及亚洲的人力资源和数字化转型等职能部门岗位。知情人士称，裁员总数可能超过100人，不过最终数量尚未确定。
