这包括调高本地和外籍员工的薪金门槛、延长针对低收入和年长员工的补贴计划等。总理兼财政部长黄循财发表新财政年预算案声明时也宣布，将成立新法定机构，负责统筹就业与技能相关事务。
明年1月起，就业准证和S准证持有者须符合更高月薪门槛。
总理兼财政部长黄循财在国会发表预算案声明时说，这有助在本地工资上涨的情况下，维持准证持有者的素质。
其中，新的就业准证申请者的最低月薪将调高400元，达6000元。至于薪金较高的金融服务业，新就业准证申请者的月薪门槛同样调高400元，达6600元。
S准证方面，新的S准证申请者的最低月薪将上调300元，达3600元；金融服务业的S准证申请者的薪金门槛则调高200元，达4000元。
那些在新调整落实前就已经持就业或S准证的外籍员工，他们从2028年起更新准证时，也需符合新的薪金门槛。
海事造船与加工业外劳税增加
人力部同时调高海事造船（Marine shipyard）与加工业（Process）非熟练工作准证（R2）持有者的外国劳工税。
其中，海事造船业R2持有者的外劳税将调高到600元；加工业R2持有者的外劳税则调高到600元或800元，视客工来源国而定。
熟练工作准证(R1)持有者的外劳税维持不变。
总理说，海事造船与加工业的新外劳税将从2028年生效，以便企业有更多时间调整。
总理也说，政府会继续确保外籍劳动力与本地核心劳动力相辅相成。我国在为国人创造更好的就业机会和提升技能的同时，也必须对环球技能与人才保持开放。外国专业人士和员工能强化我国劳动队伍，转移知识和推动企业成长。这将能为国人创造更多更好的机会。
