从新冠疫情伊始，新加坡国门一关，缺人的问题就开始困扰政府。中间随着新加坡疫情的反反复复和全球疫情的愈演愈烈，工作准证政策也是在松紧之间不断变动。
对于新加坡这样的外向型小经济体，如何在保证人力资源的前提下，平衡国民安全和国家经济发展，疫情之下，确实是一个难题。
01 准证收紧、减少外籍员工入境
而最近，边境进一步收紧，新加坡人力部（MOM）发布公告，将缩减工作准证持有者人数。
5月11日开始，来自高风险国家和地区的工作准证持有者将受影响。另外，新加坡人力部即日起暂停办理高风险地区工人（及其家属）的新入境申请。
没有外劳来，怎么办？也能看出来，政府真的捉急了。为了缓解建筑行业人力短缺的问题，新加坡建筑局出台新政，从5月7日起，本地建筑公司可申请引进未通过技术考核的中国建筑工人，在抵达新加坡之后才正式考取技术认证。
02 疫情缺人申请PR迎来好时机 疫情缺人申请PR迎来好时机
外面的人进不来，这对已经待在新加坡的人来说，现在申请PR，是一个好时机。 一方面，是新的准证不增加，另一方面，很多准证持有者出境之后没能回来，甚至放弃回来，这也就意味着，现在递交PR申请的人自然会少，这是一个机会。
03 申请PR问题汇总,专业分析助您 疫情缺人申请PR迎来好时机
要申请PR的同学，可以下手了。我们一起来看下，申请PR的各项问题。
申请条件
1.新加坡公民/PR 的配偶及未满21周岁的孩子
2.新加坡公民的父母
3.EP和SP准证持有者
4.投资者（如Entrepass持有者，250万投资移民者等等）
5.在新加坡超过两年且通过一项以上国家考试/进入IP计划的留学生
注意： wp和陪读准证，是不可以单独申请PR的，但是如果配偶是SC/PR/EP/SP，可以被担保申请，或者作为副申请者申请。
剩下的就是提交材料了，新加坡移民厅要花6-8个月时间来审核资料，想必是相当仔细地查看。
所以在申请时，要避免出现资料不齐全、资料填写错误、资料不符合规定等情况。
在提交材料时，应根据实际情况，合理准确填写申请表和准备资料。
1.目前政策相对宽松，建议大家尽快申请PR，不要等到需要用到PR身份的时候，再临时抱佛脚。
2.申请PR，并不是简单的整理材料、提交申请就可以了，建议大家寻找专业人士，根据自身情况，量身打造申请方案。
