# 15万员工减薪，3000人裁员！新加坡未来的经济该怎么走

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Published: 2020-05-31
Source: 狮城新闻

疫情之下，大家似乎都没什么欲望去消费。再加上自4月7日以来实行的阻断措施，对于经济影响更大......

于是新加坡再一次下调了对今年的经济增长预测——

**预计新加坡经济今年将萎缩4％至7％**，高于官方在3月下旬时预测的1％至4％。

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（来源：新浪财经）

5月26日，新加坡贸工部发布了2020年第一季度整体经济表现报告。数据显示，经季节性调整后，新加坡今年第一季的经济环比萎缩4.7％。

**这是新加坡近年来最严重的一次经济衰退**。

大部分行业出现萎缩，住宿和食品服务业萎缩情况最严重，第一季萎缩23.8％。建筑业萎缩4％，批发及零售业萎缩5.8％，交通及储存业萎缩8.1％。 

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（来源：Maigoo）

部分医药行业经济略微有所扩张，这是由于活性药物成分和生物制品产量增加，使得药剂业产值激增。

贸工部长陈振声预计，在未来一两年内， Covid-19可能仍会存在，新加坡的经济复苏情况仍存在很多的不确定性。

公司和个人必须习惯保持现在的工作方式和状况，直到研制出有效的疫苗。

**15万名本地员工减薪**

自3月12日起，人力部要求员工数多于10的雇主在实行影响员工薪水的措施时，须通知人力部。 

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（来源：Timing）

后来更改为，在阻断器期间（4月7日至6月1日），如要实行本地员工总月薪或外籍员工基本月薪减少25％以上，雇主须通知人力部。

人力部长杨莉明透露，据统计以来，新加坡本地实行减薪或影响员工薪水措施的企业有4000多家，不包括那些不需要通知人力部的公司。

受影响人数**达15万人左右**。 

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（来源：Facebook）

人力部长也表示，虽然目前的情况很严峻，但受影响人数占劳动人口不到5％，影响仍是可控的。

李显龙总理最近发表致辞时也提到，虽然政府已经投入了大量的资金帮扶企业渡过难关，但企业仍须负担其他一些成本，部分员工减薪无法避免。

他呼吁企业和员工一起挺过这段艰难的时间，也呼吁雇主避免裁员。

**保住和制造工作机会是首要任务**

目前公司提供的空缺职位一减再减，截至今年3月，职位空缺对失业者的比例为0.71，**这意味着每100个求职者只有71个职位空缺**。

杨莉明说，目前这个比例仅仅是全球金融危机时的一半，公司招聘的职位未来还会更少。 

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（来源：Mothership）

她补充说：“**疫情的影响应该会在第二季完全体现……如果让我做出有根据的猜测，第一季和第二季之间的差异将会是最明显的**。”

政府也在为帮助民众就业创造更多有利条件。新加坡总理李显龙在Facebook发文称，保住和制造更多工作机会将会是政府首要任务。 

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（来源：Facebook）

政府将提供超过**10万个就业培训机会**，坚毅向前的第四份预算案宣布会也将创造**4000个“新心相连”中途转业人士见习计划**，帮助转业的人学习技能。

对于应届毕业生，有超过1000家企业承诺提供超过**11,000个实习职位**。新加坡本地人或PR自6月1日起可到MyCareersFuture.sg申请实习职位。

**贸工部长说未来经济的光明点**

未来一两年时间内，新加坡的经济结构可能会发生变化。

现在很成熟的一些行业，例如零售、餐饮和旅游业，比重可能会有所下降。

但**5G和生物制药等较新的科技行业将会蓬勃发展**，人们会更多的应用数字化技术产品和服务。 

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（来源：CNA）

另外，新冠肺炎疫情将加速全球供应链原本就因贸易紧张关系等因素而正在发生的转变。

**供应链有可能被重新安置到更接近最终需求市场的位置**，以确保能更好抵御未来的供应干扰。

陈部长说：“新加坡是一个值得信赖的贸易，物流，金融，知识产权和法律服务中心。”

这将有利于公司考虑将生产线转移到新加坡，从而促进一些新投资。 

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（来源：海峡时报）

新加坡还必须继续投资生物制药和自动驾驶汽车等行业，这些行业是全球供应链的重要组成部分。

除此之外，新加坡也会在其他第三国建立起自己的工业园区，提升本国的生产力，一旦经济恢复，出口需求扩大之后，新加坡可以生产出满足国际需求的货品。 

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（来源：Instagram）

当阻断措施逐步放宽，新加坡经济逐渐回升，但要走出谷底，可能还需要更长的时间，等疫情在全球的情况基本控制住之后，经济才有望恢复正常。 

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