# 人力部吁企业制定人事规则 对违反电子烟禁令员工采取纪律行动 

URL: https://www.shicheng.news/v/RZjRM
Published: 2025-08-20
Source: 狮城新闻

![人力部吁企业制定人事规则 对违反电子烟禁令员工采取纪律行动 ](https://www.shicheng.news/images/image/1769/17692842.avif?0)



示意图。（图：iStock）

随着黄循财总理宣布政府将把电子烟视为毒品问题，人力部呼吁企业制定人事规则，当中可包括对触犯电子烟禁令的员工采取纪律行动。

新传媒英语新闻网CNA报道，人力部指出，根据我国的烟草法令，吸电子烟是违法行为。

新加坡中小企业商会（ASME）说，越来越多企业正面对电子烟等工作场所新挑战，商会也收到会员的反馈，在电子烟的问题上寻求更明确的准则。

中小企业商会鼓励商家进行检讨，并在必要时更新雇员手册，清楚列明公司在这些课题上的处理方针。

新加坡全国雇主联合会也表示，在过去一年接到一些公司的询问，希望了解如何处理经辅导后仍继续吸电子烟的员工。

同中小企业商会一样，雇主联合会也建议企业制定明确的方针，并善用全国宣导活动，让员工了解吸电子烟对健康有害，而且有法律风险。