雇联会将同政府合作 研究如何更好支持受产假影响雇主

2024/08/20   •   410阅
新加坡雇主联合会关注在职父母产假/陪产假政策,呼吁政府持续支持雇主,缓解人力紧缺带来的营运挑战。关注新政策调整,如父母共用产假计划,为更多家庭提供支持。了解更多关于新加坡生育率政策和雇主责任的信息。
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图:iStock

全国雇主联合会针对政府改善在职父母的产假或陪产假表示,将继续同政府合作研究如何为受影响的雇主提供更好的支持。

雇联会执行理事长沈锦源表示,提高我国生育率明显重要,而这是黄循财总理在国庆群众大会宣布一系列支持新手父母和把新加坡打造成更亲家庭国家的政策之一,因此呼吁雇主也尽自己的一份力。不过,由于人力紧缩,受影响的雇主,尤其是中小企业在初为人父母的员工拿更多假后,将面临营运挑战。

沈锦源表示,雇联会感谢政府考虑他们提出的反馈后,做出调整,包括从明年4月1日起,分两年推行新的父母共用产假计划。

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