介绍
一直以来，新加坡就是很多人心目中理想的工作和生活的地点。不断有来自全球各地的各界人士移居至此，开始新的生活。近日，戴森的老板詹姆斯戴森宣布， 在新加坡购置两套豪宅，而他的总部也根据企业的部署战略将牵至新加坡。
新加坡拥有稳定的社会、法律及政治环境。在追求自由、安全和专业的投资人眼里，新加坡是不二之选。从地理环境上看，新加坡靠近中国、印度尼西亚、马来西亚、越南、柬埔寨以及缅甸等快速增常的市场。其次新加坡不仅仅海陆交通方便，往返于全球个大都市，且开放和稳定的经济体系同样是吸引资本和人才的重要原因。
新加坡提供的不仅仅是优渥的投资机会，同样也是一个享受劳动果实的安全之地。新加坡的犯罪率极低，多种族多信仰的和谐生存，让他成为了全球最安全的城市之一。
这篇文章将讨论外籍人士（非新加坡人）在新加坡创业及生活的具体步骤和事项。以下几点可能是你正在关心的：
移民
股权结构
监管，制度遵循及许可证
税收
雇佣
商业合同
政府拨款及支持计划
移民
非新加坡籍人士需要有合法的准证才能在新加坡逗留。一个常见的误解是，新加坡公司的外籍董事将自动获得进入及逗留新加坡的权利，但事实是身为董事或股东的外国人，仍需要有效的移民准证才能够进入及逗留于新加坡。
新加坡政府将根据申请人的条件及进入新加坡的具体原因，来决定签发的不同的准证。想要在新加坡创业常见的准证有新加坡就业准证(EP)，新加坡创业准证（EntrePass）和新加坡个人就业准证（PEP）。根据我们的经验，移民当局在考虑是否签发准证时，会考虑以下几点因素：
受教育水平/特殊技能
薪资
公司的财政状况
背景
新加坡为专业人士发出的几种逗留证件:
就业准证
创业准证
个人就业准证(PEP)
通常情况下，根据商业预测，在创业开始时签发的逗留准证有效期约为1年。在更新逗留证期间，将对实际支付的收入和工资进行审查。相关期间的交易和居住证明文件将被要求提供。
中等技能的外国人及不会在新加坡工作的持证家属，将获得其他类型的逗留证件:
中等技能劳工
S准证
工作许可
学生／非工作准证
就业培训准证
社交访问／观光准证
长期准证(LTVP)
受养人准证(DP)
有兴趣在新加坡创业或进行投资的投资者，有机会通过全球商业投资者计划（GIP）获取新加坡永久居民（PR）身份。根据相关规定，需要申请人要有扎实强劲的商业记录（例如每年5000万新币的交易额）并且拥有成功的创业背景。
股权结构
企业的所有权结构有多种选择。以下是常见的几种：
私人有限公司
个人独资企业
分公司
代表处
出于多种原因，私人有限公司是最常见的选择。私人有限公司具有独立的法人资格，可以以自己的名义拥有财产，雇佣雇员，同时，通过买卖股票或发行新股，灵活变通其所有权比例。
有限责任和独立法人是指公司的权利和义务与其董事、雇员或股东是分离的。实际上，这意味着这些人将不对公司的债务和任何其他责任承担直接责任。
在新加坡创立公司的一些基本要求:
# 要求 更多资讯 1 至少一名股东 在新加坡成立的公司可以是100%外资公司，股东可以是个人或公司 2 至少一名本地董事 身份为以下其中之一:
新加坡公民
新加坡永久居民
创业准证持有者
3 一名公司秘书 必须为新加坡当地居民，且不能为唯一董事。 4 实缴资本至少1新币 可以是任何货币，只要金额等于1新币。 5 一个本地有效地址 这一定是新加坡的实际地址，而不仅仅是一个邮政信箱。 6 公司名称 一个不会与现有公司混淆的独特名称。对使用含有“新加坡”等词的名称适用限制。
每年还需要遵守其他年度公司文秘工作的要求，如提交年度报告、纳税等。
监管，制度遵循及许可证
根据业务性质，您的法律顾问将告知您需要遵守的相关法律和准则，例如，许多金融服务，如汇款、外汇、融资等，都有限制和许可要求。这些业务需要政府批准和许可。
还有更广泛的监管制度，影响范围广泛的业务，例如《个人数据保护法》，该法规定了一个企业可以收集哪类个人数据的基线，以及他们可以在多大程度上利用这些数据。
税收
新加坡拥有相对具有竞争力的税收环境，新加坡有一个竞争性的税收环境，对个人不征收资本利得税或遗产税。个人所得税最高为20%，企业为17%。各种税收计算适用于公司股利支付、货物和服务税等。
雇佣
雇佣合同将管理企业与其员工之间的商业关系。考虑到新加坡法律中的各种法定规定，雇员有权享受某些合同不能排除的福利，例如有权享受病假、书面工资单等。
雇佣合同中需要注意的重要事项是规定工资、休假权利、试用期、竞业禁止、解雇、保密等条款。
商业合同
正如雇佣合同管理企业与员工之间的商业关系一样，商业合同将有效管理企业与供应商、房东、租户、顾问等之间的商业关系。
根据新加坡法律，一般来说，对企业实体之间可能签订的协议的类型和性质几乎没有限制。而雇佣合同往往更加全面，并根据特定的行业和商业要求进行定制。
政府拨款及支持计划
为鼓励和促进外资投资，新加坡政府推出了多种政府计划。为适应国家本身的需求，这些计划也在不断地调整中，目前有以下计划供参考：
先锋企业优惠(PC) & 发展与扩展优惠计划(DEI)
金融 & 资金管理中心(FTC)税务优惠
飞机租赁计划(ALS)
企业研究补贴计划(RISC)
企业培训补贴(TGC)
知识产权(IP)发展激励(IDI)
能源资源效率补助金(REG(E))
土地集约化免税额(LIA)
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