# 新加坡能力转移计划(CTP)：企业如何利用政府津贴让外国专家培训本地员工

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Published: 2021-03-26
Source: 狮城新闻

新加坡的公民人口只有350万，作为一个开放和以贸易为中心的经济体，合理引入外国人才将给新加坡带来增长推动力，使其能够填补经济中的劳动技能差距。为了继续保持全球竞争力，本地人也必须能够弥补这种技能差距，并深化新加坡想要发挥的行业的专业知识。这就是新加坡政府推出能力转移计划Capability Transfer Programme (简称CTP）的原因。

**什么是能力转移计划（CTP）？**

能力转移计划（Capability Transfer Programme，CTP）于2017年推出，**旨在将外国专家的能力“转移”给本地劳动力，以提高新加坡各行业和实体的劳动力素质。**企业可以利用CTP获得资源，以优化和发展其劳动力，增强竞争力。

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CTP提供以下3类支持

引进外国专家到新加坡培训本地人

本地专家(以前接受过外国专家的培训或在海外接受过培训)为本地人进行培训

派遣本地学员到海外学习新的知识技能

**CTP资金支持包括以下内容**

外籍专家、派往海外的本地学员或在新加坡进行后续培训的本地专家的薪金。

与随行考察相关的费用，如外国专家的生活津贴和机票费用。

外国专家在新加坡进行培训的场地费用(仅适用于行业级项目)

设备费用(仅适用于工业级项目)

除了资金支持外，中期计划还根据个案情况支持工作准证优惠，以方便外国专家入境。

**谁有资格参加能力转移计划（CTP）？**

CTP计划涵盖所有行业的新加坡企业。

**企业可以获得多少支持？**

资金支持水平因实体类型和项目影响程度不同而不同。例如，中小企业聘请外国专家培训本地员工，可获得高达70%的资金支持。 

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（图片来源：Workforce Singapore)