金融管理局推出三项措施，包括为符合条件的基金管理服务相关盈利回报提供税务豁免，以加强我国作为领先资产管理中心的竞争力。
另外两项措施分别是推出新的对冲基金投资计划，以及在顶级专才准证（ONE Pass）框架下增设投资管理通道。
金管局昨天（19日）发文告说，资产管理业是我国金融领域的重要增长引擎，目前占金融业约15%的产值和13%的就业人数。
过去五年，我国资产管理业平均每年增长7.5%，资产管理规模已增至接近7万亿元。
金管局指出，在国际竞争日益激烈之际，新措施将延续资产管理业的增长势头，同时吸引高价值资产管理业务落户我国、深化行业能力，并吸引顶尖资产管理人才。
三项措施也旨在鼓励主要资产管理公司把业务活动、资本配置和人才部署在新加坡。
国家发展部长兼金管局副主席徐芳达表示，我国并不把同香港之间的竞争视为零和博弈，并相信这个区域有足够的空间，让两个城市都发展成为金融中心。
“我们确实需要审视全球局势的变化，并据此检讨和调整自身政策。我们不认为竞争力只取决于单一因素，例如税务，但税务确实是整体考量的一部分。”
符合条件基金管理服务盈利回报可享税务豁免
首先，金管局与财政部计划为向符合条件基金提供基金管理服务所取得的盈利相关回报（profit-related returns）提供税务豁免。
拟议中的税务豁免预计从2027估税年起生效。
简单来说，当基金经理和投资专业人士为符合条件的基金取得良好投资回报时，他们所获得的一部分投资利润可享有税务豁免。不过，一般薪金、花红或其他形式的雇员薪酬不包括在内。
推出新对冲基金投资计划
金管局也将推出新的对冲基金投资计划（Hedge Fund Investment Programme），投资于承诺在新加坡设立业务或扩大本地业务的对冲基金经理。
除了吸引全球和区域对冲基金经理及投资人才落户我国，计划也将支持新加坡对冲基金投资生态系统的发展，包括相关辅助服务供应商和主经纪商（prime brokerages）。
ONE Pass增设投资管理通道
金管局和人力部也计划在顶级专才准证框架下，增设新的投资管理通道，以吸引有潜力为我国资产管理业作出重大贡献，或已经作出显著贡献的全球业界领袖和资深投资专业人士。
当局可能调整有关薪酬的评估方式，以更准确反映资产管理业现有的薪酬结构，包括认可与投资表现和基金业绩挂钩的回报。
金管局表示，资产管理业也是为本地人创造优质就业机会的重要行业，目前从业人员接近2万5000人，其中约80%是本地员工。
徐芳达说，政府希望通过推动行业增长，让更广泛的社会群体分享经济发展的成果，包括为国人创造更好的就业机会。
“我们希望能够推动这个行业增长。我认为，这样的增长有助于让社会上更广泛的群体共享经济增长的成果。这可以通过创造优质工作、提供更好的就业前景和更高的薪资来实现。”
他也指出，当经济表现良好并持续增长时，政府能够获得更多资源，用于投资人民和基础设施，并为社会中的弱势群体提供更多支持。
