# 中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？ URL: https://www.shicheng.news/v/nNQJK Published: 2023-02-10 Source: 狮城新闻 近日，中国有机构研报称“渐进式延迟退休方案或于2023年公布”，延迟退休的话题再次引发热议，并一度登上了热搜榜... 这让不少年轻人尴尬了，自己刚参加工作，不仅工作开始卷，连退休已经给自己预备好了卷！ 那么新加坡的退休卷吗？ ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154938.avif?1675936503) （图:来源自网络） 新加坡是公积金制度，是为了民众在退休后可以有保障，不过新加坡已经早卷于国内啦！ 随着1958年及之后出生的人从2023年起陆续步入65岁，新加坡的公积金制度将进入新里程碑，这个有57年历史的退休保障制度全面开始用年金来支付退休入息，以应付人口老龄化带来的退休金不足问题。 年满65岁的新加坡公民和永久居民，要是退休户头存款超过6万元，将自动加入公积金终身入息（CPF LIFE）计划。在这个计划下，所有人的存款投入政府支持的保险计划来分散长寿风险，让人们可以领取入息直至过世。 民众到了55岁时公积金户头将发生的变化，以及这些变化如何影响日后的退休入息。 ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154939.avif?1679316302) ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154940.avif?1679316302) （图:来源自早报） 取款 可从公积金领取存款，条例视出生年份而定1958年及之后出生的人，可无条件从存款中取出5000元； 有房产与否，存款达到全额存款后，就可取出； 剩余金额有房产的人，存款达到基本存款后，就可取出剩余金额； 剩余金额可一次过提取，也可随时通过PayNow； 到提取，提款后存款变少日后每月入息也会减少； 存款 公积金会员55岁时的存款，特别和普通户头存款会依次转入新的退休户头，直至当年的全额存款 （FRS)。先转特别户头的存款，才转普通户头。要是特别十普通户头都不够FRS，无须用现金填补。 1958年及之后出生的人，要是到了65岁（也就是2023年）退休存款还不够FRS,公积金局会自动帮你依次从特别和普通存款转款进退休户头，直至FRS。 到了55岁时公积金会员可取出多少钱？这一政策历经了不少变化，主要依照出生年份而定。 ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154941.avif?1679316302) （图:来源自早报） 55岁过后，还可填补至超额存款，赚取更高利息，但填补至超额存款不能扣税。 超额存款顶限**每年增加，每年能继续填补至顶限**。 ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154942.avif?1679316302) （图:来源自网络） 想为退休存款加码，会员可在任何时候自愿用公积金或现金填补。这笔填补不能一次过提出，只能用来增加日后的入息。 人力部长兼贸工部第二部长陈诗龙医生星期二（2月7日）书面答复新加坡前进党非选区议员梁文辉的询问时透露，新加坡去年有大约20万7000名65岁及以上人士仍然受聘，相等于总就业率的31%，与经济合作与发展组织（OECD）国家相比算高，可能因新加坡人的预期寿命高。 65岁及以上还在工作的本地居民当中，有69%的月薪在2500元以下。而在这个群体当中，42%是从事兼职工作。去年雇佣65岁及以上居民的五大领域包括批发与贸易，行政与支持服务、运输与储存，住宿与食品服务以及制造业。 ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154943.avif?1679316301) （图:来源自网络） 每年有大约6万名公积金会员，开始自动从CPF LIFE领取每月入息，用来应付生活费。其中，大约一半的人65岁之后继续工作，可能不急着用CPF LIFE，因此选择推迟领取入息直至70岁...相关的政策还有很多！你将如何选择？ 1999年，新加坡政府将退休年龄从60岁提高至62岁； 2012年，实行了《退休与重新雇佣法令》，规定凡是年满**62岁法定退休年龄**的员工，只要健康状况和工作表现良好，雇主都有法律义务为他们提供重新受雇的选择，直到他们65岁。 2017年，将**重新受雇年龄顶限**从65岁提高到**67岁**。 预计，最晚在2030年，新加坡将退休年龄和重新雇佣年龄逐步调高至65岁和70岁。 ![中国吵著延迟退休！来新加坡卷吗？什么时候能领退休金？](https://www.shicheng.news/images/image/1715/17154937.avif?1675936502)