
就业率及起薪
2026.3.5
3月5日,新加坡国立大学、南洋理工大学、新加坡管理大学、新加坡科技设计大学、新加坡理工大学及新加坡社科大学联合公布了2025年毕业生就业调查。
来自六所公立大学的1万4397名毕业生参与了这项调查,占应届毕业生约73.7%。

即截至2025年11月1日,2025年有88.9%的应届毕业生找到工作,比前一年低2.3个百分点。找到全职工作并已入职者占74.4%,同2024年相比减少五个百分点。
毕业六个月后仍未找到工作的毕业生比率也持续上升,去年达到11.1%,比前一年高2.3个百分点。

虽然毕业生的就业率连续下降,但全职毕业生的月薪中位数与2024年持平,维持在4500元。其中,信息与数码科技毕业生的月薪中位数最高,为5500元。


1. 新加坡国立大学

新加坡国立大学2025年应届毕业生共7,567名,其中,5,159人参加了调查,占总应届毕业生的71.4%;2025年后续毕业生共577名,其中169人参与调查,占53.0%。
新加坡国立大学的毕业生在 2025 年仍能获得较高的起薪,并能顺利找到工作。
▪ 20门课程毕业生的起薪更高或相当。
▪ 过去三年,人文与社会科学、商科、设计、工程和护理专业毕业生的平均起薪稳步上升。
▪ 18 个学位课程中,超过九成毕业生在六个月内找到了工作

NUS2025年应届毕业生中,89.8%在完成期末考试后六个月内找到工作。其中,75.2%的毕业生已经全职就业;另有6.5%的毕业生已接受工作邀请等待上岗,或正积极创业。
多个课程取得良好的就业成果:
▪ 牙科和建筑学毕业生100%找到工作;
▪ 工商管理毕业生95%找到工作;
▪ 土木工程毕业生96.2%找到工作。
2025年新加坡国立大学全职就业毕业生的平均月薪为5193新元,较2024年的5101新元有所增长。
2025年国大全职就业的毕业生的中位月薪也提升至4,746新元,较2024年的4,600新元有所上升。


2. 新加坡南洋理工大学
2025年11月,4,468名南洋理工大学全日制应届本科生毕业生和66名后续毕业生参加了这次调查,分别占总毕业生75.1% 和 45.5%。
南洋理工大学2025届的薪资高于2024年,全职就业的应届毕业生平均月薪为4812新元,较2024年的4701新元有所增长。
2025年南大全职就业毕业生的中位数月薪为4,550新元,也略高于2024年的4,500新元。
南洋理工大学就业率较高的专业包括:会计(96.7%)、生物医学科学(96.4%)、会计与商业(96.0%)、土木工程(95.9%)和中文(93.9%)。


3. 新加坡管理大学
2025年11月,新加坡管理大学的2,331名毕业生中,有1,710人毕业生参加了调查,占73.4%。
2025年新大应届毕业生91.4%找到了工作,其中,整体就业率为87.1%,全职就业率为79.8%。
新大毕业生的起薪也相当不错,全职就业毕业生的平均月薪从2024年的5057新元,上涨到5116新元;中位月薪也从4600新元上涨到4747新元。。
新大近一半学生通过实习获得全职录用通知:
30.9%全职就业的毕业生,雇主是实习过的公司。
16.4%曾收到实习公司提供的职位,但选择不接受。
61.4%的全职就业毕业生在毕业前收到的工作邀请,比2024年增长1.3个百分点。


4. 新加坡科技设计大学
2025年新加坡科技设计大学共419名应届毕业生,其中314人参加了这次调查。

2025年,近88.4%的应届毕业生找到工作.
全职就业毕业生中,三分之一收到了两份以上工作邀请。
中位数月薪4,900新元,平均月薪达5041新元
另外,设计与人工智能的应届毕业生81.8%在毕业后六个月内找到工作,证明了雇主对具备新设计与人工智能技能毕业生认知度提升。
新科大30.1%的全职毕业生收到了曾实习过的公司回聘;近一半全职就业毕业生获得信息与通信、金融与保险、公共管理和国防领域的职位。
新科大2022年建筑与可持续设计(ASD)课程的的49名毕业生中,有36人参加了2025年的后续调查,其中,97.1%已就业。


5. 新加坡社科大学
2025年新加坡社科大学共有907名全日制SUSS毕业生,其中,有660人参加了本次调查,参与率为72.8%。
社科大89.3%的应毕业生找到了工作,其中,82.9%毕业生已经工作,全职工作的占70.8%。
社科大2025年全职工作毕业生的月薪中位数为4023新元,平均月薪为4248新元。


6. 新加坡理工大学
2025年新加坡理工大学共2,713名应届毕业生,其中,2,086人参与了调查。
理工大毕业生中,88.2%在毕业后六个月内就找到了工作,当中,83.8%已经工作,另有4.5%已接受工作或选择创业。全职就业率为75.4%。
新加坡理工学院毕业生的中位月薪为4230新元。
部分课程薪资实现了增长,其中,制药工程专业毕业生2025年的中位月薪为4500新元,高于2024年的4200新元。
信息技术(软件工程)专业毕业生的中位月薪略有上升,从4900新元增至5000新元。这些成果反映了雇主对专业工程和数字技能的持续需求。

备注:
1. 就业率是指大学毕业后6个月(即大学期末考试六个月后)已就业的毕业生人数占可就业毕业生的比例(已工作和没工作正在积极找工作的毕业生)。
2. 找到工作包括:一)所有类型的全职、兼职、临时和自由就业;二)已接受工作邀请但还没开始工作;(三)正在创业。
已工作指以全职、兼职、临时或自由职业方式已工作的毕业生。
4. 全职就业是指每周至少工作35小时,且非临时工作,包括那些一年或多年合同的就业。
4. 基本月薪指全职就业的毕业生。扣除雇员的公积金供款及个人所得税前的工资。不包括雇主的公积金供款、奖金、股票期权、加班费、佣金、固定津贴、其他定期现金付款、一次性付款及实物付款。
5. 月工资总额指全职就业的毕业生。扣除雇员的公积金供款及个人所得税前的工资,包括基本工资、加班费、佣金、固定津贴和其他定期现金支付。不包括雇主的公积金供款、奖金、股票期权、一次性付款及实物付款。
6. 没数据的是毕业生少或参与调查的少。
7. 平均月薪是指全职就业毕业生的平均月薪。
8. 月薪中位数是指全职就业毕业生的“中位数”(即百分之五十)薪金,即50%的毕业生超过这个薪金水平。
9. 25th 的薪金指的是25%的毕业生薪金低于这个数额;
10.75th 的薪金指的是75%的毕业生薪金低于这个数额。
























