示意图。（图：iStock）
马来西亚卫生部表示，当局正在研究同多个马国医护人员主要流向国家，如沙特阿拉伯、新加坡和澳大利亚签署双边协议，根据世界卫生组织《国际卫生人员招聘全球行为准则》，更有效地规范医护人员的跨国流动。
《中国报》引述马国卫生部的话指出，当局相信这项措施有助于减少对来源国，尤其是发展中国家的负面影响。
“该准则为成员国提供指导，以更有道德的方式管理国际医疗人力招聘，尽量减少对通常为发展中国家的来源国的影响，同时保障外流医护人员的福利。”
根据马来西亚金融机构MBSB发布的报告，马国当局于今年1月提供约5000个实习医生名额，以吸纳过剩的医学院毕业生，但最终仅有529人报到，约10.5%。
报告指出，上述情况反映人才外流趋势加剧，尤其在新加坡调整策略、积极吸纳马来西亚医疗人才的情况下更为明显。
此外，马国卫生部还将引入人员流动与重新分配机制，以确保医务人员的部署更加具有策略性，尤其是优先支援那些工作负担较重的州属或医疗机构。
当局说，他们致力于确保医学毕业生培训计划的品质，专注于达成学习目标，以培养具备专业能力与安全意识的医疗人员，并持续加强医疗人员的福利
