在新加坡，有非常多的外国人。背井离乡，父母妻儿不在身边，独自在陌生的国度打拼，这些人，在新加坡过得开心吗？如果再来一次，有机会重新选择，这些人还会再来新加坡吗？最近，新加坡人力部的一份调查数据，说明了一切。
人力部6月9日公布2018年客工调查结果，报告显示在雇佣合同期满之后，更多人愿意继续在新加坡工作。
其中S准证持有者（93.8％）愿意继续在新加坡工作，工作准者持有者则为91.9％，而在2014年，这个数据分别是79.6％及87.5％。
此外，大部分客工也愿意介绍亲友来新加坡工作。其中S准证持有者的这一数据是91.0％，工作准证持有者数据是84.0％，而工资高、安全感和良好生活环境，是客工愿意推荐亲友到新加坡工作的三大原因。
没错。这就是新加坡吸引这么多人来工作的原因。
那么在新加坡工作，都需要什么准证呢？新加坡的工作准证，都分为哪些类型？
01
工作准证的类型
EP是新加坡政府为吸引更多外籍的专业技术人才来新就业而签发的工作准证，也是新加坡人力部颁发的等级最高的工作准证。签发后，申请者在居留期间无出入境限制，准证到期后只要申请者仍被雇佣即可续签。
SP是人力部设置的给外国中级技术水准雇员提供的工作准证。
WP是人力部设置的给外国低水准员工提供的工作准证。
02
申请条件
EP申请要求
1.申请人
a.本科或以上学历(工作经验丰富的大专也可以考虑）
b.公司开出至少3600新币的月薪
2.公司条件
a.公司有正规商业租赁合同
b.公司雇佣2-3名本地员工，并且有公积金（CPF）缴纳证明
c.有销售单据或者销售合同
插播一句，根据申请者在公司身份的不同，就业准证分为自雇就业准证和普通的就业准证。二者的区别是：如果申请者拥有公司股份并以股东身份申请即为自雇就业准证，如果申请者以员工身份申请即为普通的就业准证。
换句话说，你可以自己开公司，雇佣自己，以此申请EP，进一步申请PR。
申请自雇就业准证的流程如下：
详细介绍，戳新加坡自雇就业准证介绍
如需办理，可以添加微信号sissi-skyline详细咨询。
SP申请要求
1.薪水：2300新币起
2.学历：大专，本科，或者技术资质认证（需要至少一年全职学习获得的技术认证）
3.工作年限：虽然没有明文规定最少需要多少年的工作经验，但工作经验会作为一个审核标准
4.公司人头配额：服务行业SP人数不可超过总员工的15%，其它行业是20%
WP申请要求
1.无薪水和学历要求
2.年龄要求：马来西亚人（18-58周岁），非马来西亚人（18-50周岁）
3.公司人头配额：服务行业WP在公司名额不可以超过8%（普通12个本地人才有一个WP名额，特殊行业一个本地人可1换7个WP名额）
4.对公司的要求：需要为其购买保额至少15000新币的保险；缴纳5000新币担保
插播一句，如果学历本身不够申请SP和EP，又不想申请WP，那么还有另外一条途径，申请创业准证。
欲详细了解，戳新加坡创业准证介绍
创业准证同样对学历和薪水没有要求，但是和WP相比，创业准证达到一定要求可以申请DP和LTVP，也可以申请PR。
申请创业准证的流程如下：
如需办理，可以添加微信号sissi-skyline详细咨询。
03
可以带家属申请准证吗？
EP
1.DP
EP月薪超过6000新币，可为配偶/21岁以下未成婚的小孩（包括法定养子/女），申请DP。
2.LTVP
EP月薪超过6000新币，可为配偶（Common Law）/超过21周岁的未婚残疾子女/未满21周岁的未婚继子女申请LTVP。
EP月薪超过12000新币，可为父母申请LTVP。
SP
薪水达到6000新币，可为配偶及21岁以下小孩申请家属准证，12000新币以上可申请父母长期探访准证（LTVP)。
WP
无法申请家属准证（DP/LTVP）。
04
可以直接申请PR吗？
EP：可以直接申请PR。
SP：可以直接申请PR。
WP：不可以，只可以作为附属申请。
目前，大部分新加坡的永久居民都是以专业、技术人员及技术工人身份获得准证后进而申请成为PR的。工作准证的类型，在新加坡逗留的时间，学历，基本月薪，年龄，在新加坡是否有亲属等等都会成为移民审批的考虑因素。因此如果有计划通过该途径移民新加坡的人士，可以多关注下准证信息选择合适途径申请。
（文/新加坡天宇商务）
新加坡天宇商务是国际综合性商务注册与公司管理服务机构，经新加坡人力部正规注册。公司业务范围涵盖公司注册、公司年审、会计做帐、EP/SP/WP申请、创业准证申请、PEP申请、DP申请、LTVP申请、PR申请等，专业权威，经验丰富。如果您有新加坡准证申请相关问题，欢迎通过以下方式向我们免费咨询。
