# 月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣 URL: https://www.shicheng.news/zh-hant/v/5naPr Published: 2025-04-19 Source: 獅城新聞 **椰子總結：** 新加坡就業寒冬來襲？還有很多高薪行業急需人才！一文看懂新加坡工作最新形勢，看看官方的救助方案，有適合你的嗎？ 失業、降薪、職位重新分配、周末要求加班……**近期大批新加坡人在社交媒體上抱怨自己的職場經歷，並開始對未來的就業前進產生了強烈的擔憂。** **失業潮、降薪潮儼然已經向我們襲來！** **越來越多人感受到了就業寒冬** 「國際公司重組，好多同事被隨機分配了！」 這位網友在一家總部設在歐洲的跨國公司工作。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623205.avif?0) *圖源：reddit @ nandasithu* 由於近期正在全面進行重組，新加坡分公司裁減了很多職位！比如區域主管、地區主管等…… 很多高級職位是最先受到衝擊的，他們被隨機分配到某個團隊中，曾經的地區負責人，如今只是某個團隊中的普通職員。 這位網友表示，**顯然，公司正在通過這種降職的方式來逼迫他們主動辭職，這樣公司就能避免支付遣散和補償費用。** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623206.avif?0) *圖源：網絡* 「降薪求職……不僅找不到工作還適得其反」 一位網友表示，由於他已經面臨了5個月的失業，在就業市場苦尋毫無結果，不得已只能申請一些比自己之前工資還低的工作。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623207.avif?0) *圖源：reddit @ PandaEyes030* 他的確得到了一些面試的機會，但目標公司在得知他上一份薪水之後，都會詢問他：「該職位預算較低，你是否願意接受降薪。」 之後便不了了之——因為HR覺得，**他如果接受了這份工作，那麼一定不是真心的，只不過是將這個職位當作了跳板，隨時可能在發現更好的選擇後跳槽。** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623208.avif?0) *圖源：網絡* 「因為拒絕周六工作，我被辭退了！」 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623209.avif?0) *圖源：reddit @ jiyeonnn\_* 這位網友的僱主近期表示，希望他周六也能來工作，**時間從早上九點到晚上六點，而與之相對應的卻只有5%的工資漲幅。** 這位網友認為這非常不合理並直接表示了拒絕，**結果他當天就收到了解僱信。** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623210.avif?0) *圖源：網絡* 「人工智慧不是大熱麼？為何我投了1000多份簡歷卻一無所獲？」 這位網友幾乎擁有熱門求職者的一切硬體——**新加坡公民、擁有計算機科學學士和人工智慧碩士學位。** 他在2023年失業的時候，只有學士學位，因此順應行業的潮流，立刻報了一個人工智慧碩士的課程並取得了碩士學位。 **但兩年過去了，他申請了1000多個工作崗位，卻仍然處於失業！** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623211.avif?0) 圖源：reddit @ For\_Entertain\_Only **根據人力部2025年3月19日的統計顯示，2024年第四季度，本地有3680名員工被辭退，高於第三季度的3050人。** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623212.avif?0) *圖源：早報* 雖然從整體數據來看，2024年的總裁員人數低於2023年全年的1萬4590人，但仍然維持在近4年的高位水平！ 而且更糟糕的一點是，遭遇裁員的員工在六個月內重返職場的比率正在下降，**從第三季度的60.4%下降到了58.1%，這意味著整個就業環境正在逐步惡化。** 不僅裁員人數有所增加，而且這些被裁員的人重返職場的難度也在相應增加！ **哪些行業還在高速發展中？** LinkedIn在「2025年新興職業榜單」中列出了去年3年中增長最快的15個職業。 其中前十位是： 1、餐飲和飲料助理 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623213.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：負責食品和飲料的準備、上菜和流程組織，以確保餐飲或者接待場所的順利運營。 需要的技能：餐飲運營、客戶服務、溝通 對口行業：酒店業、餐飲服務業 所需的平均工作年限：2.3年 平均參考薪資：2280新幣左右 2、人工智慧和機器學習 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623214.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：人工智慧研究以及開發機器學習的算法、系統和模型，以推動人工智慧領域的發展並解決複雜問題。 需要的技能：自然語言處理、大型語言模型、數據科學、 對口行業：技術、研究服務、IT服務和IT諮詢 平均工作年限：2.5年 平均參考薪資：7800新幣左右 3、電氣和儀表技術人員 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623215.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：電器和儀表的安裝、維護；維修電氣系統以及儀表設備，以確保正常運行。 需要的技能：電器和儀表工程、電氣故障排除、項目調試 對口行業：石油和天然氣、化學製造、食品和飲料製造 平均工作年限：5.3年 平均參考薪資：2800新幣左右 4、可持續發展顧問 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623216.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：可持續發展顧問評估並建議組織制定改善環境績效、減少資源消耗和實現可持續增長的戰略 需要的技能：可持續發展戰略、碳管理、環境、社會和治理 對口行業：商業諮詢和服務、IT服務和IT諮詢、房地產 平均工作年限：3.3年 平均參考薪資：6000新幣左右 5、量化開發 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623217.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：量化開發、創建並實施數學模型和軟體解決方案、以分析數據並為財務或技術決策提供信息。 需要的技能：量化金融、Python、C++ 對口行業：IT服務和IT諮詢、醫療衛生和公共服務、科技 平均工作年限：3.3年 平均參考薪資：11800新幣左右 6、人工智慧工程師 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623218.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：人工智慧工程師開發並實施人工智慧模型和算法、以解決複雜問題並改進流程 需要的技能：大型語言模型、自然語言處理、Python 對口行業：科技、信息和網際網路、商業諮詢和服務 平均工作年限：2.75年 平均參考薪資：6000新幣左右 7、平台工程師 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623219.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：平台工程師設計、構建和維護軟體平台、以確保可擴展性、可靠性、以及和其他系統或者應用程式的集成。 需要的技能：亞馬遜網絡服務、DevOps、Go（程式語言） 對口行業：IT服務和IT諮詢、計算機和電子製造、商業諮詢和服務 平均工作年限：4.75年 平均參考薪資：8290新幣左右 8、技術銷售工程師 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623220.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：技術銷售工程師，將技術專長和銷售技能相結合，為客戶提供量身定製的解決方案，並推廣技術產品或服務。 需要的技能：技術產品銷售、技術銷售諮詢、機械工程 對口行業：機械製造、計算機和電子製造、IT服務和IT諮詢 平均工作年限：3.4年 平均參考薪資：4600新幣左右 9、設施協調員 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623221.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：設施協調員負責管理建築物和基礎設施的維護和運營，以確保其功能正常、安全且符合規定 需要的技能：設施運營、設施管理、運營管理 對口行業：房地產、媒體和電信、研究服務 平均工作年限：3.5年 平均參考薪資：3400新幣左右 10、量化研究員 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623222.avif?0) *圖源：網絡* 工作內容：量化研究人員開發和分析數學模型，以解釋數據、預測趨勢並為金融或者科學等領域的決策提供信息 需要的技能：Python、機器學習、金融建模 對口行業：醫療衛生與公眾服務、資本市場、信息與網際網路 平均工作年限：2.9年 平均參考薪資：24000新幣左右 **從上述列表可以看出，人工智慧的確是如今的新型熱門方向，前十個新興熱門行業中，有3個都和人工智慧、機器學習相關。** 而不少前十的行業中，**不再局限於基本單一技能，而是多技能融合，**比如機械設備技術和銷售技巧融合形成的技術銷售工程師；維護技術和溝通協調技能融合形成的設施協調員。 **寒冬之下高薪猶存** 新型榜單列出的，是擴張速度較快的行業，這些行業因為發展規模迅速，更有可能形成對口人員不足的稀缺局面。 **另一個榜單也是大家非常在乎的，那便是新加坡高薪行業列表！** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623223.avif?0) *圖源：MichaelPage* 近期MichaelPage發布了新加坡《2025年薪資指南》，列出了2025年新加坡最高薪的10個行業，他們分別是： 1、合伙人（私人執業、法律） **新加坡私人律師事務所的合伙人每年年薪高達50萬新幣。** 工作職責為負責領導法律團隊、處理複雜案件、管理客戶關係以及推動事務所的戰略發展。 2、ESG諮詢公司合伙人 **新加坡環境、社會和治理諮詢公司的合伙人年薪高達36萬新幣。** 工作職責為向客戶提供環境、社會和治理方面的戰略、合規性和可持續發展計劃方面的諮詢服務。需要具備開發和實施有效的可持續發展解決方案的能力。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623224.avif?0) *圖源：geospatial world | 示意* 3、工程總監 **新加坡的工程和製造行業的工程總監年薪為30萬新幣。** 這一職位為戰略技術領導者，負責管理多個工程團隊和部門。一般涉及指導複雜的工程項目、制定技術路線圖；職位需要具備非常豐富的工程管理經驗和技術專長、以及兼顧技術領導力和商業敏銳度。 4、產品副總裁 **新加坡產品副總裁的年薪約為27.6萬新幣。** 這一職位主要是負責和制定與執行整個組織的整體產品戰略和願景，領導多個產品團隊、協調產品開發和業務目的，推動公司產品組合與創新。 需要具備豐富的產品管理經驗、卓越的領導能力、戰略思維和深刻的市場理解力。 5、數據總監 **新加坡科技行業的數據總監年薪約為24萬新幣** 這一職位需要負責監督組織的數據戰略、治理和分析功能。數據總監負責將原始數據轉化為可操作的商業決策。 需要豐富的數據管理經驗、強大的數據技術只是以及將複雜數據概念轉化成商業價值的能力。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623225.avif?0) *圖源：cna | 示意* 6、區域銷售總監 **新加坡區域銷售總監的年薪約為21.8萬新幣。** 這一職位需要負責推動亞太地區多個國家或者地區的收入增長，管理關鍵客戶、執行銷售策略、帶領銷售團隊實現目標。 這一職位要求卓越的領導能力、深厚的行業知識以及在競爭激烈的市場中超越銷售目標的經驗。 7、財務總監 **新加坡會計和金融領域的財務總監年薪約為20萬新幣。** 這一職位負責監督所有的財務運作，包括財務規劃、報告、風險管理和合規性。並制定實施財務戰略，支持組織的業務目標，確保財務效率。 這一職位需要豐富的財務管理經驗、對監管要求的深刻理解、強大的分析能力和商業戰略敏銳度。 8、企業風險管理/風險與合規總監 **新加坡會計和金融領域的企業風險管理或風險與合規總監的年薪為19萬新幣。** 這一職位負責制定和實施全面的組織風險管理框架和合規計劃。 需要對風險管理方法、監管框架和合規要求有廣泛的了解，特別是新加坡本地的商業環境的監管政策。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623226.avif?0) *圖源：treedots | 示意* 9、物流主管 **新加坡採購和供應鏈領域的物流主管的年薪約為17.3萬新幣** 該職位負責監督所有的物流運輸，包括倉庫管理、運輸、庫存控制和分銷網絡。以降低運營成本，確保產品在區域或者全球市場及時交付。 該職位需要具有豐富的供應鏈管理經驗、強大的運營和領導能力以及推動物流績效持續改進的能力。 10、質量經理 **新加坡工程和製造領域的質量經理年薪約為15萬新幣** 這一職位負責建立和維護質量管理體系，確保產品和流程符合嚴格的標準和規範。 該職位需要具備質量方面的技術專長、強大的分析能力。 **政府救助計劃正式開始** **2025年4月15日，勞動力發展局正式推出技能創前程求職援助計劃（SkillsFuture Jobseeker Support Scheme）。** ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623227.avif?0) *圖源：早報* 除了此前公布的領取資格之外，這次也列出了諸多申領細節，包括多達13項求職相關活動！ 積分獲得途徑 失業者只要在求職過程中積極參加指定活動，就能根據活動的積分獲得補助金額。 一般來說，每個月通過活動獲得的積分次數是有上限的，除非活動標註為「無限制」。 申請者需要通過求職援助計劃平台申報所完成的每項活動，並上傳相關資料。 具體積分和活動如下 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623228.avif?0) ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623229.avif?0) *圖源：www.sgpc.gov.sg* 符合申請條件，且達到積分目標的申請者，每個月可分批獲得補助金額，這些金額會匯款到申請者的PayNow-NRIC帳戶中。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623230.avif?0) *圖源：www.sgpc.gov.sg* 即： 第一個月最高獲得1500新幣 第二個月最高獲得1250新幣 第三個月最高獲得1000新幣 第四個月最高獲得750新幣 第五個月最高獲得750新幣 第六個月最高獲得750新幣 但如果過去每個月的平均收入低於最高金額，則收到的補助金額不超過過去的平均收入。 **該補助為期6個月發放，最高達6000新幣。** 申請資格仍然和之前公布的一樣 1、年齡在21歲以上，且過去12個月的平均月總收入不超過5000新幣的求職者 2、在過去12個月內，曾在新加坡受僱至少6個月 3、因非自願原因失業，例如裁員、公司結業、被辭退，或者因為疾病、手上或者意外而被終止僱傭。 4、居住在年值不超過31000新幣的新加坡房產中 注意：新加坡公民和新加坡永久居民都在補助範疇內，但新加坡公民可以從2025年4月開始申請，而永久居民則需要從2026年第一季度開始提出申請。 ![月薪2萬新幣！新加坡這10個高薪崗位太缺人！這些人每人可拿6000新幣](https://www.shicheng.news/images/image/1762/17623231.avif?0) *圖源：taxise | 示意* 在這個逆水行舟不進則退的時代，AI爭奪人類飯碗、全球貿易戰一觸即發、經濟衰退與通脹並存的當下，不變的唯有思辨。 不斷思考自己當下從事職業的真正價值，提高自己的不可替代性，在失業的時候積極振作，以良好的心態進行再就業的培訓和應聘。 希望我們每個人都能度過這段最艱難的時刻！