相信在國內，很多家長都聽說過青年領袖訓練營。青年領袖訓練營源於美國，是由體驗式學習法專家經過三十年對成功領袖的特質研究，採用「加速體驗式」學習來培養孩子領袖品質的訓練營。
不過雖然領袖訓練營在很多地方都如火如荼得辦著，但是真正有效果的卻很少。有的領袖訓練營只開辦兩天，難道孩子真的能在短短兩天時間內就能產生領袖品質嗎？最多也只是耳濡目染、深有體會罷了！
在新加坡，培養學生領袖品質的可不是只開辦一兩天的訓練營，而是真正融入到學校課程中去的對領袖的培養。各個學校對領袖品質的培養各有不同，今天我們就以淡馬錫理工學院為例來了解一下新加坡是如何培養領袖的！
淡馬錫領袖計劃
淡馬錫理工學院相信人才都是有待培養的，每個學生都有機會實現個人最佳。淡馬錫領袖計劃（Temasek LEAD）就是基於這一理念的一項人才發展計劃，旨在培養學院中的高績效學生，使他們成為具有遠見，高貴品質和堅定內心的領袖，而不僅僅是局限於學術追求。
淡馬錫理工學院通過獨具特色的方法擴大高績效學生的潛力，通過Temasek LEAD，學生可以踏上激動人心的自我發現和全面發展之旅，以實現以下四個關鍵領域的發展：個人領導力、團隊領導、社區領導、全球視角。
參加Temasek LEAD學生將通過一系列的課程來發展自己的領袖力，包括：
海外學術交流
前往海外學習旅行，參加學術競賽和實習，這將擴展學生的學術視野，磨練跨文化敏感性，並讓學生深入了解與學習相關的全球行業發展。
包括本地和海外的探險
將自己推向極限並克服自己的短板，在背包旅行，劃獨木舟，徒步旅行，激流泛舟等戶外活動中，建立自己的適應力，意志力，自我意識，團隊合作和領導能力！
各種會議和研討會
Temasek LEAD的學生將有機會參加議會會議，參加部長級對話會議和專題討論會等等，了解各種社會經濟環境，從而發展對國家政策制定和全球問題的看法。
個人發展研討會
為了在生活中取得成功，當學生知道如何寫一篇好的簡歷並且在面試中有自信的技巧時，那就已經成功一大半了。通過研討會學生可以獲取新的知識並掌握額外優勢，這些優勢將在申請獎學金，大學和工作時派上用場。
本地及海外社區服務計劃
在互聯世界中成為負責任的全球公民非常重要。通過志願者工作或前往海外為社區帶來改變，例如向柬埔寨兒童教授英語，為菲律賓的一個村莊安裝太陽能照明......這些活動將會為學生的發展帶來無盡的可能性。
不過，這項計劃可不是誰都有資格參加的，通常只有拿到了獎學金的學生才有可能參加，也就是淡馬錫理工學院獎學金，不過學院其它種類的獎學金獲得者也有機會參加。
淡馬錫理工學院獎學金
淡馬錫理工學院（TP）獎學金是頒發給一年級全日制學生的高級獎學金，具有出色的學術成績和良好的CCA成就，以及良好的領導素質和潛力。
申請條件
來自TP應用科學學院，TP商學院，TP設計學院，TP人文社會科學學院和TP信息與信息技術學院的所有國籍的全日制學生
成績排名前5％，或在1年級第一學期考試成績達到cGPA≥3.50
良好的CCA成就
良好的品格和行為，沒有紀律記錄
良好的領導素質和潛力
不能同時持有其他獎學金或獎學金（政府助學金除外，即新加坡公民學生的CDC / CCC理工學院助學金和教育部助學金）
未收到 Yayasan MENDAKI 的高等教育學費補貼（TTFS）
不是由僱主資助的
時間和金額
可領取3年，並在每個學年結束時自動續期（符合條件的情況下）
現金總額高達9,000新元（或每學年3,000新元）
淡馬錫理工學院
新加坡淡馬錫理工學院成立於1990年，直屬新加坡教育部，是新加坡最廣泛的綜合性學院之一。學院位於新加坡東部，占地30公頃，開設商學院、應用科學學院、信息技術學院、設計學院和工程學院5大院系，共44個全日制大專課程和40個業餘課程。
目前有超過200所新加坡本地和澳大利亞、加拿大、紐西蘭、英國及美國的大學認可淡馬錫理工學院的文憑，學生在畢業後可申請相應的大學繼續深造。
學生在就讀期間還可合法打工，按規定，上課時每周打工不超過16小時，假期可全天打工，學生可以利用打工的機會累計社會經驗。
