每十名50歲以上國人中 八名能從共同前進配套中受惠
人力部長陳詩龍醫生說，每十名50歲以上的國人當中，八名將能從總值70億元的共同前進配套中受惠，加上鼓勵年長者繼續工作的其他措施，政府希望協助年長者優雅地步入晚年生活。
55歲的高麗華去年提早退休，不過她並沒有完全脫離職場，而是從事兼職的教育工作。騰出的時間讓她能追求新嗜好，同時照顧78歲的母親。預計她將從政府推出的共同前進配套中受惠。
靈活工作制教師高麗華說，配套向我們發出的訊息是，我們必須繼續努力工作。這是一個小小的鼓勵。我認為我們這一代是靠自己的一代。我大部分的朋友都覺得我們不應該靠政府，而是應該努力工作，靠自己。
人力部長陳詩龍在接受亞洲新聞台訪問時說，相較於建國和立國一代，1960年到1973年出生的國人擁有較好的機遇，但同年齡較輕的國人相比，積累公積金的跑道卻較短，同時又要肩負照顧家中老小的重任，共同前進配套將能幫助他們。在配套下,仍在工作的中低收入者，公積金戶頭每年將獲得高達1000元的就業儲蓄花紅。
陳詩龍說，它鼓勵人們保持經濟活躍，不只是專注於全職工作，兼職工作也行。不表示隨著年齡增長，工作是唯一的目的，不過我認為因為有經濟生產力而擁有一定水平的經濟獨立性，是過著有意義晚年生活的其中一個宗旨。
陳詩龍表示，政府早前推出的一系列措施，如年長員工就業補貼計劃和部分工時員工重新僱傭津貼，都鼓勵企業聘僱年長員工，政府也將協助企業重新設計工作，並將提供津貼。
