# 最新疫苗疑似不良反應報告9403例，政府將持續設法減輕育兒教育成本 URL: https://www.shicheng.news/zh-hant/v/8xrQw Published: 2021-08-17 Source: 獅城新聞 衛生科學局昨天（8月16日）發布第四份疫苗安全監測報告，去年12月30日開始接種至今年7月31日，衛生科學局共接獲9403起冠病疫苗的疑似不良反應報告，占所有接種疫苗數量的0.12％，其中389起為嚴重不良反應。嚴重不良反應占所有接種疫苗劑量的0.005%。 新加坡在這一時期共注射超過756萬劑輝瑞／復必泰或莫德納疫苗，超過431萬人接種至少一劑，約338萬人完成兩劑。其中出現不良反應的人當中，女性占約66%，有78%則是年齡低於60歲的人，這同年輕人的免疫反應比較活躍有關。 ![最新疫苗疑似不良反應報告9403例，政府將持續設法減輕育兒教育成本](https://www.shicheng.news/images/image/1675/16757765.avif?1629113941) 圖片來源網絡 本地最常見的不良反應依次為紅疹、血管性水腫、蕁麻疹、暈眩、呼吸短促和胸口不適，不適通常幾天內緩解，和國際情況差不多。 在12歲至18歲之間的年輕人則出現383起不良反應通報，占青少年接種疫苗數量的0.08％。年輕人最常見的不良反應依次為紅疹、蕁麻疹、血管性水腫、呼吸短促、發燒和暈眩，這些不適通常也會在幾天內緩解。 ![最新疫苗疑似不良反應報告9403例，政府將持續設法減輕育兒教育成本](https://www.shicheng.news/images/image/1675/16757766.avif?1629113941) 圖片來源網絡 當局一共收到25起12歲至18歲青少年昏厥（syncope）的報告，主要是打針時焦慮或怕疼，與疫苗無關。昏厥的症狀包括頭暈、身體虛弱、反胃、眼前昏暗、耳鳴等。青少年也可能臉色蒼白、頭暈、心跳很快或不規則、肌肉抽搐或抽筋。症狀一般上在五分鐘內就會減輕，在這個年齡層中，本地每注射10萬劑疫苗就有5.1人出現昏厥反應，與國外數據相似。 嚴重不良反應通報則有389個，占總注射劑量的0.005％。最常見的嚴重過敏性反應（anaphylaxis）有58起，就是每10萬劑有0.86起。 ![最新疫苗疑似不良反應報告9403例，政府將持續設法減輕育兒教育成本](https://www.shicheng.news/images/image/1675/16757767.avif?1629113941) 圖片來源網絡 至於科興疫苗方面，本地在注射了10萬4061劑疫苗後共累計47起不良反應報告，當中四起為嚴重不良反應。這四起嚴重不良反應包括貝爾氏麻痹症（Bell's Palsy）、嚴重過敏性反應（anaphylaxis），以及暈眩和耳鳴。 新加坡政府將持續設法 減輕育兒教育成本 政府會持續設法減輕幼兒教育與關護的成本壓力，通過為教育工作者提供培訓以及展開相關研究，改善學前教育與關懷方式，也進一步協助孩童從幼兒園無縫過渡到學校。 主管公共服務的教育部長陳振聲昨早（8月16日）在由公共服務署和新加坡公共服務學院聯辦的論壇上，圍繞打造有信心和凝聚力的新加坡發表看法。在歷時近40分鐘的演講中，他向在場公務員闡述新加坡制定了哪些經濟與教育策略，以保持領先並更好地把握新機遇，推動新加坡的生存與發展。 ![最新疫苗疑似不良反應報告9403例，政府將持續設法減輕育兒教育成本](https://www.shicheng.news/images/image/1675/16757768.avif?1629113941) （圖片來源網絡） 為應對不斷演變的需求，新加坡教育政策和制度得推陳出新。陳振聲說，在正規教育之上，能為全球競爭帶來顛覆性變化的將是終身教育和學前教育。其中，學前教育仍會是政府的一大關注領域，但與之相關的更高昂費用可能引起年輕家長的顧慮。 陳振聲說，政府正致力於實現讓所有新加坡人都能享有負擔得起和高質量的學前教育，包括到了2025年，讓八成孩童都能就讀於政府資助的幼兒園。「我們的長期目標是讓學前教育像小學教育及課後託管一樣負擔得起。」 ![最新疫苗疑似不良反應報告9403例，政府將持續設法減輕育兒教育成本](https://www.shicheng.news/images/image/1675/16757769.avif?1629113941) （圖片來源網絡） 持續教育與培訓課程（Continuing Education and Training，簡稱CET）同樣得因應經濟轉型與行業趨勢而變，學習和進修的人必須感覺到培訓計劃為他們的就業帶來了實質改善。 陳振聲說，這意味著職員和培訓員也得抱持終身學習的態度，政府必須為他們提供這類學習渠道，這些年來也針對國立教育學院和國立幼兒培育教育學院等投放了大量資源。 「我們的CET制度也需獲得勞資政三方的支持，即在政府、工運、培訓員與教育工作者，以及僱主與業者之間形成強大的合作關係。我們需通過集體努力降低成人學習的門檻。」