（新加坡訊）新加坡宣布從明年1月起，僱主必須每月至少讓女傭休息一天，並且不能以任何別的方式取代或補償她們。
新加坡人力部昨日發布一份聲明時宣布了上述消息。
這是該部去年為確保女傭得到足夠的休息，並在僱主家之外建立更廣泛的支持網絡，所宣布一系列措施的一部分。
人力部表示，女傭和僱主可以就強制性休息日達成一致，並靈活安排，以滿足雙方的需求。
該部舉例，比如休息日可以一次性使用，也可以分為兩個半天，女傭也可以選擇在休息日留在家中。
另外，如果僱主和女傭達成協議，休息日也可以順延最多一個月。
人力部還制定了一套指導手冊，以助僱主和女傭在強制性休息日的安排上，能夠達成共識。
手冊還推薦了女傭在休息日可以參加的活動，以及僱主可以考慮的看護安排選項。
人力部提醒僱主，通過外籍幫傭網絡平台（MDW eServices portal）更新女傭休息日的信息。
