新加坡人力部今天上午公布了《2020年新加坡勞動力報告》預估數據，15歲以上居民的就業率從去年的65.2％下降至63.5％，這是六年來最低水平。
在疫情下不同年齡層居民就業率影響
25歲至64歲的居民就業率為80.3％，比去年同期低0.5個百分點。65歲及以上居民就業率則有28.5％，比去年同期的27.6％高出0.9個百分點。
15歲至24歲的青少年就業比率，則從去年6月的33.9％下降至今年的30.9％。報告指出，這是因為有更多青年選擇繼續求學深造，而他們大多從事受疫情影響最大的餐飲和服務業相關的兼職工作。
本地動力收入中位數下降
圖源：人力部(點擊看大圖)
受冠病疫情影響，本地勞動力的收入中位數下降，全職工作的本地居民雇員月薪從去年的4563元減至今年的4534元。
低收入員工實際工資減幅最大
由於受疫情衝擊的行業聘用更多低收入員工，包括自僱人士，因此收入最低的20百分位員工實際工資的減幅最大，達4.5個百分點，這一數據並不包括政府為低收入者提供的援助。如果包括就業入息補助計劃和就業入息特別補助，收入最低20百分位的員工今年的收入和去年並沒有太大的出入。
全國一半的勞動力今年居家辦公過
因為疫情，今年全國有49%的勞動力因為疫情下的管制措施，而居家辦公過。
今年第三季就業率強力反彈
據報告，今年第三季經濟重啟帶來就業率的強力反彈，回到接近冠病疫情暴發前的水平，其中服務業的就業情況改善尤其顯著。今年10月的整體和公民失業率相比9月也維持不變，居民失業率則略增0.1個百分點，這比今年七八月份的0.4個百分點增幅顯著減少。女性的就業率基本保持平穩，而男性的就業率則下降0.9%。
非專業經理和執行人員居民失業率大
非專業、經理和執行人員的居民失業率，升幅比專業人士來得大。相比之下，疫情對專業人士相對來說影響較小。
過去四年超過1300家公司
聘請2400多名殘障人士
圖源：SGSME
過去四年，本地有超過1300家公司通過殘障人士就業計劃，聘請2400多名殘障者，這些公司主要來自飲食、零售，清潔和製造業等。截至今年9月，共有2000名殘障者也參加了新加坡協助殘障者自立局的培訓課程提升技能。另外也有90名僱主善用重新設計工作津貼，為180名殘障員工打造更友善的工作環境。
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信息來源：人力部官網，8視界新聞，聯合早報
