# 2021再不申請PR，可能就遲了

URL: https://www.shicheng.news/zh-hant/v/JAoKK
Published: 2021-01-14
Source: 獅城新聞

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**光陰如梭，**

**轉眼就告別了難熬的2020；**

**翻看自己的護照里，**

**抵達小坡時的第一個海關戳，**

是否才意識到 ，

**原來一晃眼，**

**已經不知不覺在這裡度過了，**

**五年……十年……**

每年新年時，如果有人問起新年計劃，在新加坡漂著的人們，答案都會是相同的，那就是儘快拿到綠卡！他們當中有申請被拒多次而迷茫的，也有因害怕條件不符還在觀望的……

在情感上，這裡已經成了他們的第二個家，很難割捨、放下，唯有等待……但人生多數時候都是環環相扣，對於大多數遠渡重洋來到新加坡的人而言，**買房、結婚、養娃，這一切，都依賴於「拿到綠卡」這件人生大事。**

**01|拿到綠卡**

**意味著人生有更多可能**

疫情的存在，將「身份」的重要性，無限放大。沒有綠卡，哪怕是已經在新加坡生活過多年、貢獻過無數個忙碌的日與夜，在很多事情上，還是會被當做外國人來看待，能夠享受的福利更是與PR相去甚遠。

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疫情期間，許多外籍人士因違反規定被吊銷准證 

後疫情時代，持准證居住在新加坡，很長一段時間都要面臨入境受阻的困境，無論是自己回國再申請入境，還是家人來坡，都不像以往那麼容易。

**在新加坡沒有綠卡傍身，其實就等同於「裸奔」：醫療福利沒有，政府給PR的補貼無法享受、打疫苗也得排到最後……**同樣是生活在新加坡，即使拿著同樣的收入，有身份和沒身份，也有著天壤之別。

**壹**

**醫療養老福利**

成為新加坡PR後，可享有各種政府醫療補貼和優惠，包括自動受到新加坡終身健保，類似於國內的醫保卡，可以通過公積金的醫療儲蓄戶頭，來支付公立或私立醫院的部分住院和手術費用，**在醫療費用高昂的新加坡必不可少。**

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**貳**

**保障就業機會**

2020年裁員潮一波又一波，在新加坡最擔心受影響的，便是拿工作準證和學生准證的畢業生。而如果是永久居民，被公司辭退，至少不用面臨離開新加坡的風險；在面對不喜歡的公司，也有說「不」的權利。

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**叄**

**子女教育福利**

新加坡的政府學校，會優先錄取本地公民和PR，之後才會擇優選擇國際生。PR不會擔心沒有上學名額的問題，國家還會給優秀的學生，提供各類獎學金、補助金！另外，如果孩子是PR身份的話，**從小學到大學的費用，一下就可以省下不少！**

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PR與國際學生的學費對比 (圖源：StraitTimes) 

**肆**

**購房福利**

只有成為了PR，才有資格在新加坡購買HDB；另外，沒有獲取PR身份，便只能考慮Condo，價格更高，而且需要繳納額外**約15%的印花稅**。不僅如此，外國人購房房貸額度相比於PR也是有很大限制的。

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**伍**

**給家人申請長期簽證**

擁有新加坡綠卡後，可以為配偶、21歲以下未婚子女申請永久居留權。同時，還可以為父母和21歲以上未婚子女申請長期探訪准證，方便家人多次出入新加坡。從此，對於一家人團聚的奢望，不會再那麼艱難。

**02|2021可能是未來幾年內，**

**PR申請最容易通過的一年！**

對比10年前凡是公立學校的學生就能輕鬆拿綠卡，新加坡如今申請綠卡的難度，是肉眼可見得在逐年增長。隨著新加坡移民越來越受歡迎，這種趨勢有可能會一直延續下去。如果有意申請PR，就要把握當下！

**准證政策一度收緊**

2020年，新加坡兩度調高EP和SP的薪資要求：上一次調整就業准證薪金門檻還是在2017年，而五年前的EP薪資要求僅為$3300。可以預見到，申請PR的門檻未來也將隨之提高。

2020年5月第一次調整中，EP准證的最低薪金要求將****從3600新幣上調至3900新幣**。** 

2020年8月第二次調整規定，從2020年9月1日起，EP申請的最低月薪要求**4500新幣**；從2020年12月1日起，金融行業的申請者的薪水要求提升到**5000新幣**。對有一定工作要求的申請人，薪資要求會更高。 

**SP Quota提高** 

疫情以來，為了穩固本地人的就業，政府也正在收緊SP的配額。從今年1月1日起，大多數行業的SP准證持有者只可以占公司總員工數的10%（之前是13% ）。

**如果所在公司無法滿足要求，未來SP很有可能無法Renew，被直接降級為WP准證，這樣一來，也失去了申請PR的資格。** 

**申請競爭加劇** 

隨著新加坡疫情得以控制，邊境逐步開放，對外國人各類工作準證的審批也將陸續放寬，來到新加坡工作的外籍人數會有所回升。

此外，從去年國安法通過後，越來越多香港人考慮移民海外，新加坡也一直是港人心中重要的移民目的地之一。

**由於每年移民配額有限，申請人到時將同時面臨更多與香港同胞和外籍就業人士的競爭。**

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**03|** **如何有效提升** **PR申請的成功率？**

面對著上述種種變化， 很多申請人，將會在未來面臨「內外交困」的情況：政策上不斷收緊，擔心自己的各方面條件距離移民局要求的標準越來越遠；更多優秀人才進駐，則會擠壓掉自己的競爭力。 

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**這幾年PR被拒的案例里，許多申請人各方面都似乎符合移民局的要求，有的是名校畢業，有的是薪資不錯……奈何還是逃不過被拒的結局。** 

不妨了解一下可能的不足之處，提升PR申請的成功率，爭取能夠在今年把綠卡一舉拿下！ 

**了解移民局的選擇標準** 

新加坡總理公署部長英蘭妮去年在國會表示：「新公民要不與新加坡人有家庭關係，或是在這裡學習、工作或生活了一段時間。公民和永久居民的申請及遴選標準則**主要根據他們是否承諾把新加坡當作家園，以及能否融入和對新加坡做出貢獻。**」

這句話看似比較模糊，但實際上移民局確實沒有強制標準，除了學歷和薪資，還會考慮「年齡、家庭、在新加坡居住年限……」等等各個因素，這也是為什麼一些有小孩的家庭會更容易申請的原因。

**準備一份足夠吸睛的個人材料** 

移民局一般還會採用橫向對比的方式，**把經歷、薪資、准證類型一致的申請者相互比較**，比如：EP和EP互相比較，和孩子一起申請的互相比較，等等……實際上，移民局是不會跨級比較申請者的，EP和SP之間就不會相互比較。那為什麼申請難度還是居高不下？ 



**![2021再不申請PR，可能就遲了](https://www.shicheng.news/images/image/1658/16589824.avif?1619428318)**







要知道，移民局對你的了解都是來自於提供的資料，如果只是提交官網上列出的材料，又怎麼能夠起到吸睛的作用，讓你脫穎而出？如果有額外的附加資料就不一樣了，例如：做義工的經歷，有分量的推薦信等等…… 

**這就需要專業人士/機構的幫助**， 他們還會根據你的個人經歷，幫你準備很多份補充材料，來潤色你的申請檔案！ 

（以上商務資訊由《Immigration Advisors Singapore》提供）

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