# 「新加坡不須救國」 吳作棟拒當「回鍋」總理 

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Published: 2018-08-19
Source: 獅城新聞

（新加坡19日訊）新加坡不需要一位前總理來「拯救「國家。榮譽國務資政吳作棟說，他只關註新加坡能如何取得成功，但對受不受群眾歡迎不感興趣。

吳作棟昨天在馬林百列國慶晚宴上談及新加坡的政治領導更新，及自己作為第二代領導班子能扮演的角色。他指出，馬來西亞現任首相以前首相姿態在大選中領軍並成功「回鍋」，一些國人提議他效仿，甚至有人提議讓他的老同學、前總統候選人陳清木充當「吳作棟回鍋版「的安華。

《聯合早報》報道，對於主張前總理再度掌權的聲音，吳作棟先是語帶幽默地說，馬哈迪在92歲才二度出任首相，但自己才77歲，「我可以等15年」。

吳作棟隨即指出，相比獲得群眾的歡迎，他更關註該如何讓新加坡取得成功。

「和馬哈迪一樣，我不能不關心國家的未來，這是前總理前首相們的職業習慣。對於你曾協助打造的國家，要放手不容易。「

不過和馬來西亞不同的是，吳作棟不認為新加坡有必要由前總理出面主政，因為新加坡在醫療保健、教育、住屋、社會福利、經濟競爭力、人均收入等指標上都取得良好表現。英國《經濟學人》近期也發表文章稱讚新加坡的儲備金管理模式。

**第四代領導班子**

**須爭取國人認同**

吳作棟說，新加坡取得卓越成就的關鍵，在於國家治理良好和國民團結。

他指出，第四代領導班子雖然已做好準備，預計在幾年內接過領導棒子，但仍面對諸多挑戰，也因此必須爭取國人認同他們所規劃的願景和政策。

這些內部挑戰包括推動經濟轉型、解決人口老齡化問題、促進社會流動性、縮小收入差距，以及滿足國人期望等等；外部挑戰則主要體現為錯綜覆雜的區域和地緣政治挑戰，及貿易保護主義情緒日益升溫可能對國際貿易環境形成的沖擊。

吳作棟說，新加坡政治領導層的接班過程「按部就班、循序漸進，沒有出現內鬥的情況「。這樣的謹慎規劃和健全穩定的政治體制，大大有利於民生和經濟發展。

他也提醒政府必須保持廉潔高效，同時具有遠見和創新精神，並時時警惕自己不自滿、精益求精。

吳作棟最後也呼籲國人繼續展現團結的精神和堅定的意志。「只要我們舉國上下一條心，彼此坦誠相待，新加坡必定能克服重重障礙，持續繁榮進步，更上一層樓。」