# 有人說新加坡准入證很Freestyle？究竟是神馬鬼？

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Published: 2018-05-13
Source: 獅城新聞

Freestyle用在新加坡其實很不合適，畢竟這裡管的太嚴了，過於的隨意+盡興，不小心是要挨鞭子的！

比如，隨性的吐痰——找打！

隨性的抽菸——找罰！

隨性的擁抱——找抓！

總之，很多的Freestyle在新加坡不能實現，雖然號稱很開放、很多元！

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如果說新加坡的准入證Freestyle！

還真有點！

因為作為一個典型的移民國家，一言不合就移民的事兒多了去了，所以小坡也能Freestyle！

要不就不會誕生那麼多種類的准入證了，一般人都看不過來，記不住！

比如本地居民叫SC，永久居民叫PR，還有最大的群體叫歪果仁！

另外還有學生准證、陪讀准證、各種工作準證和家屬准證… …

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今天就小扒一下，新加坡Freestyle的准入證！

一、家屬准證——Dependant’s Pass，DP

DP是新加坡政府，為了讓在新工作的人可以把自己的家屬帶到新加坡來而推出的一種准證。

哪些人可以申請DP？

1、PEP(個人化就業准證）的配偶/21歲以下的小孩

2、Entrepass（創業准證）的配偶/21歲以下未成婚的小孩（包括法定養子/女），要求Entrepass持有人的條件如下：

a.公司運營一年之後，Entrepass更新通過

b.公司開銷達到15萬新幣

c.聘請4名及以上本地員工

3、EP的配偶/21歲以下未成婚的小孩（包括法定養子/女），要求EP持有人的條件如下：月薪超過5000新幣

4、SP的配偶/21歲以下未成婚的小孩（包括法定養子/女），要求SP持有人的條件如下：月薪超過5000新幣

還有——PR

即綠卡申請，無法直接申請，但可作為家屬與擔保人一起申請。

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二、長期探訪准證——Long Term Visit Pass，LTVP

LTVP是新加坡政府頒發的一種可以在新加坡長期居住的准證，期限從半年到十年不等。其中新加坡公民的配偶又可以申請獲得LTVP+，LTVP+的好處是時間更長，而且享有醫療和就業福利。

哪些人可以申請LTVP？

這兩分兩個大條件。

一個需要去移民廳申請的情況

1.新加坡公民的配偶

2.PR的配偶

3.新加坡公民/PR未滿21周歲的小孩

4.21周歲以上新加坡公民/PR的父母

5.尋求在新加坡工作的高校畢業生

6.小孩/孫輩在新加坡持學生准證讀書的女性

7.尋求准許在新加坡分娩者

另一個需要去人力部申請的情況

1.SP/EP准證持有者的配偶（Common Law）（月薪5000以上）

2.SP/EP准證持有者超過21周歲的未婚殘疾子女（月薪5000以上）

3.SP/EP准證持有者未滿21周歲的未婚繼子女（月薪5000以上）

4.SP/EP准證持有者的父母（月薪10000以上）

5.Entrepass（創業准證）的父母（一年之後，公司聘請8名員工，開銷達到30萬新幣）

6.PEP准證持有者配偶（Common Law）、超過21周歲的未婚殘疾子女、未滿21周歲的未婚繼子女、父母

繼續——PR

無法直接申請，依然可作為家屬與擔保人一起申請。

PEP申請條件

1、外國專業人士申請，在新加坡境外的前一份工作月薪達到18000新幣

。

2、現持有就業准證（EP）月薪水超過12000新幣的專業人士。

注意：持有PEP不能在新加坡從事商業活動，如果要經商則要申請創業准證（Entrepass）

關於家屬准證（DP/LTVP）和PR申請

1.DP

a.可以為配偶（Legally Married）申請家屬准證

b.可以為21歲以下小孩申請家屬准證

2.LTVP

a.可以為配偶（Common Law）申請LTVP

b.可以為超過21周歲的未婚殘疾子女申請LTVP

c.可以為未滿21周歲的未婚繼子女申請LTVP

d.可以為父母申請LTVP

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三、低收入工作準證——Work Permit，WP

WP是人力部設置的給外國低水準員工提供的工作準證。

申請要求

1.無薪水和學歷要求；

2.年齡要求：馬來西亞人（18-58周歲），非馬來西亞人（18-50周歲）；

3.公司人頭配額：服務行業WP在公司名額不可以超過8%（普通12個本地人才有一個WP名額，特殊行業一個本地人可1換7個WP名額）；

4.對公司的要求：需要為其購買保額至少15000新幣的保險；繳納5000新幣擔保。

WP無法申請家屬准證（DP/LTVP），同樣無法直接申請PR，但可作為附屬申請。

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四、高收入工作準證——S PASS，SP

SP是人力部設置的給外國中級技術水準雇員提供的工作準證。

申請要求

1.薪水：2200新幣起；

2.學歷：大專，本科，或者技術資質認證（需要至少一年全職學習獲得的技術認證）；

3.工作年限：雖然沒有明文規定最少需要多少年的工作經驗，但工作經驗會作為一個審核標準；

4.公司人頭配額：服務行業SP人數不可超過總員工的15%，其它行業是20%。

薪水達到5000新幣，可為配偶及21歲以下小孩申請家屬准證，10000新幣以上可申請父母長期探訪准證（LTVP)。可直接申請PR。

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五、創業准證——Entrepass

創業准證，又稱作商業入境證。是由新加坡人力部（MOM）及新加坡標新局（Spring Singapore）聯合審核的一種面向外國企業家的工作準證。

如果準備在新加坡成立新的公司，就有資格申請創業准證，從而進一步取得新加坡永久居留權（PR），達到創業移民的目的。

申請的基本要求：

1.申請者年滿18歲，需要在新加坡註冊局註冊私人有限公司；

2.註冊公司有至少5萬新幣的註冊資金，申請者須持有至少30%的股份，該筆資金需要存入在新加坡銀行開通的公司帳戶；

3.企業必須是合法的，且註冊不得超過6個月；

4.不被政府考慮的創業准證項目：咖啡店、美食中心、食閣巴剎、酒吧、夜總會、卡拉OK、酒廊、足部按摩、按摩院、中國傳統醫學、針灸、中藥配藥、勞務中介、風水師。

5.從2013年9月起，增加一項條件，申請者須滿足以下條件中的任一項：

A獲得認可的第三方風險投資資金或者是天使投資；

B持有國家級專利和智慧財產權部門批准的專利或者智慧財產權、著作權等；

C與新加坡A\*STAR認可的研發機構或者當地高等學府有研究合作關係；

D獲得新加坡標新局（Spring Singapore）或者新加坡國家研發基金會（NRF）支持發展的孵化要求。

關於家屬准證（DP/LTVP）和PR申請

1.DP

Entrepass可為配偶/21歲以下未成婚的小孩（包括法定養子/女）申請DP，要求Entrepass持有人的條件如下：

a.公司運營一年之後，Entrepass更新通過

b.公司開銷達到15萬新幣

c.聘請4名及以上本地員工

2.LTVP

Entrepass可為父母申請LTVP，要求一年之後，公司聘請8名員工，開銷達到30萬新幣。

3.PR

可直接申請PR。

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六、就業准證——Employment Pass，EP

EP是新加坡政府為吸引更多外籍的專業技術人才和高級管理人才來新就業而簽發的工作準證，也是新加坡人力部頒發的等級最高的工作準證。

簽發後，申請者在居留期間無出入境限制，准證到期後只要申請者仍被僱傭即可續簽。

申請要求

1.申請人

a.本科或以上學歷(工作經驗豐富的大專也可以考慮）

b.公司開出至少3600新幣的月薪

c.有一定工作經驗

2.公司條件

a.公司有正規商業租賃合同

b.公司僱傭2-3名本地員工，並且有公積金（CPF）繳納證明

c.有銷售單據或者銷售合同

關於家屬准證（DP/LTVP）和PR申請

1.DP

EP月薪超過5000新幣，可為配偶/21歲以下未成婚的小孩（包括法定養子/女），申請DP。

2.LTVP

EP月薪超過5000新幣，可為配偶（Common Law）/超過21周歲的未婚殘疾子女/未滿21周歲的未婚繼子女申請LTVP。

EP月薪超過10000新幣，可為父母申請PR。

3.PR

可直接申請PR。

關於EP的最新一條政策變化

從2017年1月1日起，EP准證申請的最低額度從$3300提高到$3600。

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