全國職工總會秘書長黃志明走訪審計公司了解工友關切的問題。（圖：陳嘉羚）
全國職工總會去年的年度經濟景氣調查結果顯示，百分之56受訪的專業人士、經理和執行人員認為，他們必須提升技能才能與時並進。
職總秘書長呼籲政府加強現有的援助措施，讓雇員獲得所需的幫助。
全國職工總會秘書長黃志明在政府公布新財政年預算案前走訪審計公司SIN Assurance PAC了解工友關切的問題，以及職總提供的支持如何幫助企業轉型。
職總表示，截至去年12月，超過800個企業培訓委員會津貼項目獲得批准，每六個申請當中就有一個同財務、會計和採購工作有關。預計，將近1700名雇員將在這些項目中受惠。目前為止，五家會計公司申請了津貼來採用人工智慧科技、重新設計工作以及為員工提供培訓。
SIN Assurance PAC就是其中一家利用津貼來提高生產力，讓員工掌握新技能的公司。員工俞佳函說，她在去年初開始使用人工智慧科技來輔助工作，大大提高了效率，也能更專注從事更有價值的工作。
「審計的工作有很多需要填寫的很多表格和文件，之前比如我們需要填十多份表格，裡頭的內容都是重複性的，每一份都要重新填重新檢查，可能耗費半個小時。不過有了科技之後，只需要填寫一次，按一個鍵，就能完成任務，現在只需要幾分鐘的時間，真的幫我們省下很多時間。」
黃志明表示，新科技崛起大致上會帶來更多經濟方面的新機遇，但一些工友也有顧慮，他因此呼籲政府加強現有的援助措施。
黃志明說：「如果我們能提供更好的支持，就能找到共贏的經濟戰略，企業的業務能做得更好，工友也能把他們的顧慮轉化為提升技能的動力，找到更好的工作機會。科技是我們的朋友，我希望能通過勞資政的戰略，更上一層樓，為國人帶來更多新機遇。」
黃志明也呼籲企業強制落實規定，提前向雇員發出裁員通知，並加強就業支持，幫助被裁員工獲得更多工作機會。
