有同學問，南洋理工大學的知識管理專業是野雞專業嗎？艾瑪，真的要昏倒了，這專業可厲害來著，可以說是網絡新經濟時代的小網紅專業啊！
有效的知識管理可以集中企業智慧，優化內部架構，提高工作效率，打造學習型組織，對外則能更好地為客戶提供和創造價值，提高企業在日新月異市場環境中的核心競爭力。
這也是為什麼越來越多企業邀請知識管理專家甚至自設知識管理部來優化組織內部知識管理體系的主要原因。與此同時，時代也催生了一批為各類組織提供知識管理諮詢的專業機構。
往更高的國家治理價值層面來看，2013年中國科學院文獻情報中心主辦了《知識管理論壇》學術期刊，2017年中國科學院機構知識管理平台正式面世，標誌著中國機構知識資產管理從知識資產存儲發展到支撐科技決策階段 目前國內外開設獨立KM項目的院校數量並不多，而新加坡唯一一個成熟的知識管理研究生項目在南洋理工大學。
就業方向：
1、KM專屬崗位，例如，網際網路企業、研究院、設計院、管理諮詢公司等知識型企業以及各行業數據服務平台的知識管理專員、知識管理工程師、知識資產經理等。
2、信息管理學和圖書館學衍生去向，如國家及地方的信息化管理機構、政府機關和事業單位信息中心、跨國公司和大型企業信息部門、各類圖書館、高等院校和科研院所等從事信息資源與系統的開發、運行、維護、服務的業務與管理工作。
在此插播幾個招聘JD給大夥們感受一下~ 一、
崗位職責：
1、主導參與華為公司全球財經體系知識管理建設（含知識組織建設、政策、規則、方法、平台等），及在財經領域內推行落地；
2、輔導財經各二層組織的知識管理解決方案開發；
3、負責知識管理管理能力建設和持續運營，如：知識資產持續建設、知識社區運營、隱性知識管理等，營造知識共享、協作、互助文化氛圍；
4、負責知識管理的業界洞察與方法研究。
任職要求：
1、全日制統招本科及以上學歷，5年以上知識管理領域經驗（特別優秀的可適當放寬工作年限）；
2、熟悉知識管理理念、方法，熟悉KOS組織體系，有實踐經驗者優先；
3、具備業務分析、架構規劃、變革推行等至少一項成功實踐經驗；
4、具有較強的架構思維能力、系統化思維能力，良好的溝通協調能力，較強的團隊協作意識。 二、
崗位職責：
1、參與事務所整體知識管理工作規劃並提出建議；
2、制定事務所知識管理工作流程並積極推進實施；
3、參與事務所整體知識管理工作的前、後期支持和文庫管理工作；
4、負責管理和協調日常律師諮詢工作，保證提供滿意的服務；
5、規劃本部門的調研產品和其他知識產品，並組織安排產品的按期發送；
6、負責圖書館和網上圖書館的建設工作和訂閱各類出版物和電子出版物、資料庫等的管理，對資料庫的選擇提出專業意見；
7、支持和協助合伙人進行事務所知識管理工作和know-how庫建設工作，包括對業務部門知識管理工作的指導和幫助；
8、學習和尋求最新知識管理實踐和國際先例，向知識管理合伙人和事務所管理層提出有建設性的意見和建議；
任職資格：
1、法學本科或碩士及以上學歷，在國際律所工作和海外學歷者優先、持有一個或以上的地區律師資格者優先；
2、優異的英語水平；
3、具有在金杜或國際律所從事法律調研和/或知識管理工作10年以上的經驗，或5-10年的律師執業經驗。 三、
工作職責：
1. 通過有效的知識管理協助業務提升服務能力與效率；
2. 負責規劃與導入最有效可行的知識管理架構體系（含知識組織建設、政策、規則、方法、平台等），推廣、宣傳、及體系落地；
3. 促進內部組織的知識分享與知識創新，營造知識共享、協作、互助文化氛圍，提升整體和個體的知識管理水平；
4. 負責知識管理的管理能力提升和持續運營，含知識資產持續建設、知識社區運營、隱性知識管理等；
5. 負責知識管理相關項目的建設與資源協調，與內外部組織建立相關合作並對接；
6. 負責知識庫運營，確保各項信息準確、及時、有效的傳遞。
任職要求：
1. 全日制統招本科及以上學歷，5年以上知識管理領域經驗（有3年以上在企業推行知識管理的實踐經驗）；
2. 熟悉知識管理理念、方法，熟悉知識管理系統；
3. 有知識體系建設、業務分析、相關項目實踐經驗；
4. 具備較強的項目管理能力、邏輯思維能力，有較強的組織和推進能力、良好的溝通協調能力、較強的團隊協作意識；
5. 有成功搭建知識管理平台經驗者或從事過安全方向、客服服務方向工作者優先。 四、
崗位職責：參與藍凌知識管理諮詢項目及售前支持，知識管理理念導入培訓、需求調研、分析，知識體系梳理、知識管理系統規劃、知識管理運營體系規劃等。
任職要求：研究生優先、有諮詢經驗優先，優秀的應屆生也可安排面試。
五、崗位職責：
1.根據公司戰略發展，協助部門經理進行知識架構梳理工作；
2.深入挖掘企業內部隱性知識，與業務部門緊密合作，推動知識管理理念的踐行，打造知識共享的文化；
3.對企業顯性知識進行整理與歸檔，如項目報告、文獻資料、研究成果等。
4.基於公司的發展現狀及企業內部各部門的需求，分析需求並參與設計系統流程，評估使用效果並持續改善；
5.撰寫各管理系統的操作手冊並對用戶進行培訓；
6.理解公司業務，主動收集和思考用戶需求，提交系統BUG和系統需求給技術人員，為產品完善及發展貢獻價值。
任職資格：
1、本科及以上學歷，檔案管理、圖書管理、情報學、管理學、計算機、信息管理等相關專業優先，優秀應屆生亦可；
2、具有較強的客戶服務意識及良好的溝通協調能力；
3、具有較強的學習能力、抗壓能力，能分輕重緩急處理多件事務；
4、工作積極主動，具有高度的責任感與團隊合作精神，邏輯能力強；
5、熟練使用Excel、PowerPoint、Word等辦公軟體。
職業發展通道：知識流程管理專員-知識流程管理主管-知識流程管理高級主管-知識流程管理經理-知識流程管理高級經理。
申請要求：
純文科申請沒有問題：任何學科都具有良好的學士學位， 優先考慮具有公共或私人組織管理或公司經驗的申請人。
學制：1年，2年
學費：S$19,000
課程設置： 知識管理基礎 知識管理實踐與實施 信息與知識資產 知識管理策略與政策 知識管理技術 組織理論與實踐 商業智能 信息挖掘與分析
語言要求： 托福： 600(紙考) 250(機考) 100(網際網路) 雅思(學術)： 6.5 注意：雅思考試/托福成績的有效期為申請時的兩(2)年。建議雅思考試成績不得低於6.0。
申請成功案例背景：
本科背景：港澳台本科
本科專業：英語 GPA：3.57/4 雅思：7
