# 十五萬人離開新加坡的2020，我拿到了PR綠卡

URL: https://www.shicheng.news/zh-hant/v/Pv362
Published: 2021-01-12
Source: 獅城新聞

**新加坡最嚴重的經濟衰退**

2020年爆發的疫情給全球帶來沉痛災難，各國為了減緩疫情的擴散與影響，紛紛採取封鎖邊境措施。新加坡也從去年四月份開始，在全國實行「斷路器」防疫措施，如今還仍處在疫情第三階段。 

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外鎖內封，這些舉措都嚴重影響了高度依賴國際貿易的新加坡經濟。據新加坡貿工部今年1月4日公布的預估數據，新加坡以貿易為導向的經濟在2020年同比收縮5.8%； 

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CNBC報道截圖 據新加坡人力部《2020第三季度勞動力市場報告》，2020年1月到9月之間，新加坡准證持有者的總就業人數驟減15萬8700人，除了1萬多家店倒閉外，這意味著今年至少有15萬人離開了新加坡。 

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從這些刺眼的數據可以看出，新加坡正面臨自獨立以來最嚴重的經濟衰退。 

**就業門檻提高，外國人更難留下來？**

IASG在上一篇2021年：後疫情時代下的新加坡移民分析中提到，受疫情影響，民眾對於領導班子的不滿直接導致新加坡這次大選中反對黨的影響力增加。

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新加坡政府為安撫國民對於就業和工作保障的憂慮，也為了切實保障國民利益，將更嚴格地執行選擇性移民政策和公平考量框架。最直觀的影響就是提高本地的外國人就業門檻，從五月份開始收緊准證政策，大幅提高SP和EP的最低薪金標準，減少非必要行業的准證獲批率。 

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公平考量框架 

這些是否意味著phase3後，外國人在新加坡將更難留下來？ 並不是！ IASG團隊通過詳實客觀的調研分析，認為此時是最好的PR申請時機——失業率提高來源於疫情導致的不流動性，但在後疫情時代，新加坡急需保持和加大開放來提高自身的競爭力。而這意味著什麼？ 

IASG團隊認為，保持和加大開放著意味著新加坡政府並沒有需要減少永久居留和公民身份申請批准的配額，相反，新加坡當前需要更多有技能的外國人才來推動政府大力支持的行業，培訓當地勞動力，恢復經濟發展。 

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很多讀者看到這裡可能會覺得將信將疑，我們可以通過在疫情中成功拿到PR身份的幾個案例，來為大家打一劑強心針。 

**疫情期間通過PR申請的成功案例分享**

我們先來看看在疫情中PR申請通過的幾個勝仗案例 案例一 

**工程領域，來新五年，第六次申請：**

挑戰：申請人一開始從事的是非常入門級別的工程崗位，教育背景和工作也並不匹配。雖然他的妻子在新加坡有工作，但從事的是工資較低的行政崗位。

迎戰：IASG團隊在一對一諮詢中對客戶的特點進行了逐一分析，認為客戶來新五年，職位和薪水都有大幅提升，他與為他的申請提供擔保的僱主都有政府看重的優勢，大機率符合政府公平考量框架，IASG團隊跟客戶提議實施一些有幫助的項目，包括社會融合計劃和各種保險政策建議，執行後效果顯著。

最終PR通過時間：不到6個月 

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IASG辦公室 

案例二 

**建築行業助理項目經理，來新十二年，第八次申請**

挑戰：客戶本人擁有新加坡南洋理工大學的碩士學位，本以為申請穩了，但十二年里居然被拒絕了七次。客戶在建築業只擔任中層管理職務。在新加坡工作了12年後，客戶結婚了，有了一個剛出生的孩子，他覺得為了孩子，在新加坡找到真正屬於自己的位置迫在眉睫。

迎戰：IASG團隊通過與他的一對一詳細溝通，再具體比對移民廳的標準和各種政府指標，終於找到了他多次被拒的原因，並通過對申請文書的美化，讓客戶的申請之路總算暢通。

最終PR通過時間：不到7個月 

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案例三 

金融行業房地產分析師，來新時間不到三年，第二次申請

挑戰：客戶從中國來到新加坡，在南洋理工大學（NTU）攻讀兼職碩士學位。客戶發現很難平衡工作和學業，但最終還是挺過來了。她在畢業找到一份更好的工作後，配偶和孩子也從中國來到新加坡。目前，夫妻雙方都有工作，但客戶配偶文化程度不高，客戶也沒時間兼顧工作和PR申請。

迎戰：IASG團隊接管所有的文書記錄、修改、美化的工作，以便讓客戶可以專注於自己的事業。客戶一開始只是出於好奇想看看諮詢公司能提供怎樣的服務，無法承諾服務費。但最後，客戶一方面被IASG專業到位且便利的服務打動，另一方面，IASG也提供了分期付款的服務方式，讓客戶承擔起來沒有壓力。

最終PR通過時間：不到7個月 

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**有助於申請成功的五個關鍵模式**

通過以上讓人振奮的成功案例和手中切實掌握的調研數據，IASG可以比較自信地說出自己的預測和判斷：此時是申請PR的最好時機！ 

基於新加坡當前處於自獨立以來經濟增長史低的情況，IASG團隊進行了以下跟蹤調查：

A、2019年新加坡移民模式研究

B、國際移民組織（International Organization for migration）的調查研究

C、新冠疫情期間舉行大選的影響

D、金融危機下對企業施加的關稅和制裁不斷加劇的貿易形勢

E、全球企業集團進入新加坡的趨勢 

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IASG團隊的專業分析師認為，以下這五個關鍵模式已經出現，不容忽視： 

1、新加坡仍然是一個對外國企業極具吸引力的地方；

2、新加坡仍在投資未來產業以推動經濟復甦；

3、新加坡需要有技能的外國人才來推動這些行業和培訓當地勞動力；

4、本地工作不會被轉移給外國人口；

5、新加坡沒有迫切需要減少永久居留和公民身份申請批准的配額。 

失業率攀升對於新加坡這樣小的國家來說是非常危險的，負面的乘數效應將使經濟陷入周期性衰退，新加坡當前迫切需要保護其經濟競爭力。 

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而通過投資開發和推動陸上未來的產業並在大國之間的貿易戰中保持中立，新加坡必將成為企業全球區域總部的誘人場所，如亞洲首家及最大的植物蛋白生產工廠Eat Just落戶新加坡，騰訊和位元組跳動建立區域總部，把新加坡作為進入世界其他地區的跳板一樣，新加坡需要並將會保持開放狀態，以恢復並保持其經濟競爭力，並且需要有強勢技能的外國人才推動行業發展，刺激並帶動經濟復甦。 

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所以，新加坡政府一方面會保障公民和永久居民的權益和工作，另一方面，新加坡政府會繼續歡迎滿足selective immigration policy的外國移民，緩解新加坡老齡化、低生育，恢復經濟發展。 

**IASG專業團隊助你緊抓時機，成就選擇**

和新加坡一樣，任何成功都不是一蹴而就的，需要提前準備，提前規劃，並為此付出努力。因此，何不抓住眼前這個申請PR的好時機，為留在「小紅點」增加更多一些可能性？ 

IASG在無數的成功案例中總結髮現，想要申請獲批，行業，收入，年齡並不是唯三條件，每個人都可以用適合自己的方法提高申請成功的可能性。 IASG移民諮詢公司的創始人曾是新加坡移民與海關局(ICA)的資深官員，非常熟悉ICA的各項政策規定。IASG公司已經成功幫助來自中國、印度、菲律賓、美國、日本和韓國等50多個國家的個人和家庭申請到身份，其企業客戶包括Google、IBM等。 

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憑藉多年積累的完善的政策知識和強大的案例管理能力，IASG的移民顧問們用專業的態度和方法，通過一對一精準諮詢，在評估客戶的申請機會後，為客戶提交嚴格審核、百分百保證準確率且美化完備的材料，協助客戶進行永久居民與公民申請、工作準證申請（S-Pass/EP/PEP/Entrepass）、投資移民及商務安置等各種疑難雜症，省卻繁瑣的文件填寫的麻煩，讓客戶能夠在專注於事業的同時，輕鬆搞定申請流程。 

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IASG獲得歷年的獎項：東南亞2020年度諮詢公司Consultancy Firm 2020 - SEA (APAC Insider)新加坡最快發展企業Singapore Fastest Growing Companies (Straits Times, Jan 2020)SME100中小企業快速發展公司SME Awards 100 Fast Moving Companies (2018) 

比運氣更重要的是時機 比時機更重要的是選擇 選擇IASG，不浪費每個好時機 成就專屬於你的好運氣 

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如果你符合以下任一條件： l持有工作準證EP/PEP/SP中的一種 l學生黨，參加過至少一次國家級考試 l持有家屬准證，不確定保證人條件是否夠格 l曾申請過PR，但不明原因地被拒絕 

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