# 2026 新加坡創業移民全解析：如何通過 EntrePass 走向永久居民（PR）

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Published: 2026-01-11
Source: 獅城新聞

**新加坡創業移民全解析**

**如何通過EntrePass走向永久居民（PR）**

在 2025 年的新加坡移民政策背景下，「創業 + 本地貢獻」 正在成為高端人才獲得永久居民（PR）的重要路徑之一。 

對於具備國際視野、技術背景或資本資源的創業者而言，新加坡創業准證（EntrePass），正是連接「海外創業者」與「新加坡綠卡」的關鍵橋樑。 

本文將從申請邏輯、關鍵門檻、運營要求到 PR 遞交策略，系統拆解通過 EntrePass申請新加坡 PR 的完整路徑。

**第一步：成功申請新加坡創業准證（EntrePass）**

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EntrePass 是新加坡人力部（MOM）為創新型創業者量身打造的准證，並非「普通開公司即可申請」。

**基礎門檻**

申請人需滿足以下基本條件：

已在新加坡註冊公司（註冊時間不超過 6 個月），或承諾在准證獲批後完成註冊

申請人需持有至少30% 股權

獲得風險投資支持或擁有創新技術

**核心創新條件（滿足其中一項即可）**

EntrePass 的核心在於\*\*「政府認可的創新性」\*\*，申請人需滿足以下四類條件之一： 

✅ 獲得融資

獲得來自新加坡政府認可的 VC 或天使投資人

投資金額不少於 10 萬新幣

✅ 擁有智慧財產權（IP）

持有國家級專利機構註冊的專利或智慧財產權

IP 與公司主營業務高度相關 

✅ 創立並出售一家科技公司

創立了科技公司

在規範管理下，公司被出售

✅ 研究合作

與 A\*STAR 認可的研究機構或新加坡本地大學

存在持續、實質性的研發合作 

✅ 孵化器 / 加速器支持

獲得新加坡政府認可或者國際知名的孵化器或加速器背書⚠ 提醒：EntrePass 並不看「包裝」，而是高度重視可驗證的第三方認可。

**第二步：准證續簽 &amp; 企業運營**

**（PR 的關鍵基礎）**

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EntrePass初次獲批的有效期通常為1年。而真正決定你是否具備PR資格的，是後續的續簽表現。

**人力部（MOM）重點考察三大指標：**

**商業支出（Total Business Spending）**

\*公司需達到政府規定的階梯式商業支出標準

\*包括辦公、研發、人力、市場等真實開支

**本地就業（Local Employment）**

\*必須僱傭新加坡公民或PR

\*並依法為其繳納CPF（公積金）

\*技術崗、管理崗更具加分優勢

**業務實質（Substance）**

\*公司需在新加坡有真實客戶,合同,收入或研發活動\*❌ 僅「發工資」「刷流水」的空殼公司，極易被拒

**第三步:遞交新加坡PR(永久居民)申請**

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當企業運營進入相對穩定期後（通常建議持有 EntrePass 並運營 ≥2 年），即可正式衝刺 PR。 

申請路徑：

\*通過PTS Scheme(專業人士 / 技術人員及熟練工人計劃）\* 向新加坡移民局（ICA）遞交 PR申請

**2026年提升PR成功率的關鍵因素**

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在2026年，ICA的審理邏輯愈發清晰——不再只看「個人條件」，而是「整體貢獻」。

**本地貢獻度（最核心）**

為新加坡創造了多少就業？

是否培養本地人才？

是否帶動相關產業或上下游經濟？

**融入度 &amp; 長期意願**

實際在新加坡居住時間

英語溝通能力

社會活動、行業協會參與

子女是否在新加坡接受教育

**行業一致性**

若企業屬於新加坡重點扶持領域，成功率明顯更高，例如：

人工智慧（AI）

綠色能源 / 碳中和

生物醫藥

金融科技（FinTech）

高端製造與深科技

**家庭整體申請**

主申請人可同時為：

\* 配偶

\* 21歲以下未婚子女一併遞交PR申請

\* PR審核周期

一般為6–12個月

個別案例可能更久（尤其是家庭申請）

**總 結**

通過 EntrePass 申請新加坡 PR，本質不是「移民操作」，而是一場長期經營與合規布局：

\* 一份經得起審查的商業計劃書

\* 清晰的行業定位

\* 持續的本地投入與貢獻

\* 合規、真實、可持續的企業運營
