# 工會促企業雇表演者時 維持公平合作關係 

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Published: 2026-05-22
Source: 獅城新聞

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音像與創意專業人士協會和新加坡夜生活娛樂總商會聯合呼籲，本地創意和夜生活行業的企業，在雇用表演者在內的創意自由工作者時，維持公平、尊重和專業的合作關係。為降低產生糾紛的風險，協會和商會將聯合制定一份關鍵合作條款的樣板，供企業和自由工作者參考。

全國職工總會屬下的音像與創意專業人士協會（Visual, Audio, Creative Content Professionals Association）與新加坡夜生活娛樂總商會（Singapore Nightlife Business Association）昨天（21日）發聲明說，這一呼籲反映了它們提高創意專業人士合同簽訂和聘用標準，強化招聘和報酬支付規範的共同承諾。

音像與創意專業人士協會剛在今年1月擴大代表範圍，以涵蓋表演藝術工作者。協會執行秘書傑格（Jagathishwaran Rajo）說：「與夜生活娛樂總商會的這次協作，在推廣更清晰、更公平合作模式方面，是重要的第一步。這讓自由工作者和企業能在更明確，更有信心的條件下開展合作。」

協會和商會強烈呼籲所有企業採納「與自僱人士簽約勞資政標準」（Tripartite Standard for Contracting with Self-Employed Persons），通過書面合約註明服務範圍、酬勞支付日期、取消政策等。 

為支持勞資政標準的採納，協會和商會將制定一份關鍵合作條款（Key Engagement Terms）的樣板，以更清晰地列出要求和期望，供企業和自由工作者參考，降低產生糾紛的風險。

目前新加坡夜生活娛樂總商會旗下的三家會員業者，Nova、HighHouse和Blackbird已承諾，與自僱人士簽約時採納公平、透明和專業的合作方式，營造尊重表演者的工作環境。

包括表演者在內的自由工作者，如果在合約簽署、酬勞支付或聘用條款方面碰到任何問題，可以聯繫音像與創意專業人士協會尋求指導或調解援助。希望尋求支持或想加入協會的公眾，也可電郵（VICPA@ntuc.org.sg）協會。