最近的一項調查顯示，新加坡有十分之七的年輕人不確定，或不認為他們僅憑目前接受的高等教育和文憑，就能夠讓他們有足夠的資格進入職場。
這是一項由國家青年委員會（National Youth Council，NYC）在門戶網站Youth.SG上於2018年進行的調查，在去年為15歲至35歲人群舉辦的兩次「青年對話會議：終身學習」活動中得到了數據結論。
參加者在青年對話會議的交流會上分享成功的經驗。照片：國家青年委員會
一位參與人的分享
其中一位24歲的藥劑師Nirmal Bhai S. Sundramoorthi女士，講述了她親身體會到知識差距是如何影響工作內容的。
在她把醫生開的藥遞給病人後，病人告訴她自己對藥物過敏。
在這種情況下，她當時的一位講師告訴她，只要向醫生諮詢換一種替代藥物就可以了。
「但是在工作中，我發現你首先需要知道藥房裡有什麼，你必須對這裡的藥物有一個全面的了解。因為醫生很可能會讓你提出替代方案。我花了一些時間才找到其他可以選擇的藥物，導致這位病人花費了很長的等待時間。」
Nirmal補充道：「這件事讓我明白了不斷學習的重要性。很多東西不是學校課堂和一張漂亮文憑能夠教會你的。」
和Nirmal一樣，新加坡大多數人同意他們必須不斷學習新的技能和知識，以跟上行業的快速變化。
但有些人會擔心，他們可能沒有足夠的時間或精力在承擔全職工作時，再繼續學習新技能。
在回應他們對教育的看法時，新加坡國立教育學院（National Institute of Education，NIE）的副教授Mary Anne Heng表示：學校必須培養學生一些重要的技能。
Mary Anne Heng教授表示：「對於學生來說，培養關鍵的軟技能非常重要，比如適應力、處理歧義情況和不確定性，以及應對失敗的能力……這些技能是科技技術無法複製人類的重要關鍵所在。」
該報告稱，這一系列的調查與溝通都顯示了現如今年輕人對成功的看法，已經不僅僅限於只為了獲得好工作和經濟保障。
相反，他們追求努力實現非傳統的目標，如個人發展、情感健康和更長遠的人生目標。
這些是基於近160名對話參與者和500多名在線受訪者的回答而得出的結論。
這個調查系列將每年舉辦一次，一直持續到2024年，調查結果將由負責國家青年委員會（National Youth Council，NYC）、社區和青年事務部使用，以制定發起一項倡議——讓年輕人與政府合作，為他們關注的重要問題找到解決方案。
新加坡青年行動計劃（SG Youth Action Plan）將於2025年開始實施。
