# NUS廣州創新研究院招聘和博士生培養計劃

URL: https://www.shicheng.news/zh-hant/v/XZr3K
Published: 2024-07-04
Source: 獅城新聞

新加坡國立大學（NUS）在廣州成立創新研究院（NUSGRTII），旨在推動國際高層次人才培養和科技創新！

研究院不僅為粵港澳大灣區帶來了先進的科研資源，還積極推動博士生培養計劃和科研管理，致力於創造一個安全、健康、可持續的科研環境。

**NUS廣州創新研究院**

**背景與目標**

2023年5月，廣州市政府與中新廣州知識城管委會、新加坡國立大學簽署合作協議。

共同創建新加坡國立大學廣州創新研究院（NUS Guangzhou Research Translation and Innovation Institute）, 以下簡稱NUSGRTII。

這是新國大在中國合作建設的最大規模項目，預計於2024年正式投入運營。

![NUS廣州創新研究院招聘和博士生培養計劃](https://www.shicheng.news/images/image/1747/17472490.avif?0)



圖源：NUSGRTII官網

**研究院定位**

NUSGRTII坐落於廣州東南部的中新廣州知識城，將圍繞智慧城市、信息通信技術、電子科學技術和先進位造等領域，推動技術與市場需求的結合。

通過與跨國公司和本土企業的緊密聯繫，研究院將吸引全球頂尖科技人才和創新成果，為廣州的創新發展提供新動力。

**人才培養**

NUSGRTII預計在十年內通過新國大校本部為中國培養2750多名博士、碩士、博士後和專業人才。這些人才將為粵港澳大灣區的發展提供長期戰略支持。

研究院將管理碩士項目和高管/專業培訓項目，確保高質量的教育和培訓。

通過與大灣區內企業的合作，研究院將推動教育項目的開展，探索新的教學模式和教育技術應用。

![NUS廣州創新研究院招聘和博士生培養計劃](https://www.shicheng.news/images/image/1747/17472491.avif?0)



圖源：NUSGRTII官網

**科研與創新**

NUSGRTII將利用新國大的國際化科研資源和創新創業優勢，吸引全球頂尖的創新成果在廣州孵化轉化。

研究院將成為國際科研合作的平台，促進人才、科技和初創企業的雙向流動。

研究院將重點關注智慧城市、信息通信技術、電子科學技術和先進位造等領域，通過前沿技術的研究與應用，推動區域產業升級和轉型。

**科研與學術**

**重點研究領域**

1. 智慧城市：研究智能交通、智能建築和智慧社區等方面的技術，推動城市管理和居民生活的智能化和高效化。

2. 信息和通訊技術：開發先進的通訊技術和信息處理方法，促進信息技術在各個領域的應用。

3. 電子科學與技術：探索新型電子材料和器件，推動電子技術的進步。

4. 先進位造業：研究智能製造和自動化技術，提高製造業的效率和競爭力。

5. 人工智慧：開發先進的人工智慧算法和應用，推動各行業的智能化轉型。

6. 生物科學：研究生物技術和生命科學，推動醫學和健康產業的發展。

7. 金融科技：研究金融技術創新，促進金融服務的數字化和智能化。

![NUS廣州創新研究院招聘和博士生培養計劃](https://www.shicheng.news/images/image/1747/17472492.avif?0)



圖源：NUSGRTII官網

**國際化科研資源**

NUSGRTII利用新國大的國際化科研資源和創新創業優勢，吸引全球頂尖的科研人才和創新成果在廣州孵化和轉化。

研究院將成為國際科研合作的平台，促進人才、科技和初創企業的雙向流動，為粵港澳大灣區的發展注入新活力。

**博士生培養計劃**

**培養方向**

電子科學與技術

生物科學

先進位造業

人工智慧

智慧城市

信息與通信技術

金融科技

![NUS廣州創新研究院招聘和博士生培養計劃](https://www.shicheng.news/images/image/1747/17472493.avif?0)



圖源：NUSGRTII官網

**培養目標**

研究院通過與新國大校本部的合作，為中國培養高層次科研人才。

這些博士生將在各自的研究領域中發揮重要作用，推動區域內的科技創新和產業發展。

**社會人才招聘**

**副院長（教育）**

**招聘人數：**1人

**工作職責：**

1. 協助分管領導實施研究院人才培養的戰略目標和發展規劃；

2. 管理碩士項目和高管/專業培訓項目的日常運營，包括計劃、招生、課程安排、教學質量保障等；

3. 監督項目成本核算和資源分配，確保項目的有效資源管理；

4. 拓展當地合作和交流項目，增進大灣區內的教育資源和機會；

5. 協調教學資源，確保教學服務團隊的專業性；

6. 與大灣區內企業密切合作，推動各項教育項目的開展；

7. 積極推動教育創新，探索新的教學模式和教育技術應用。

**崗位要求：**

1. 碩士學位，擁有高等教育管理或相關領域背景優先；

2. 誠信守法，愛崗敬業，具備優秀的職業操守，正直可靠、嚴謹踏實。有強烈的事業心和責任感，工作高效，積極主動。

3. 在高等教育機構或企業從事管理工作，擁有高等教育項目運營或企業培訓方面的管理經驗； 

4. 熟悉高等教育領域的最新發展和趨勢，具備良好的組織和協調能力，擁有5年以上團隊管理經驗，能夠有效激勵團隊和管理資源；

5. 具有較強的發現和解決問題能力，能夠妥善處理教學管理與運營中的各種挑戰。有較強的團隊協作精神，服務意識強。

6. 熟練使用Office辦公軟體；

7. 具有較強的語言文字表達能力和良好的中英文溝通能力。

**薪資與福利待遇：**

具有競爭力的薪酬福利待遇；

提供良好的職業發展機會和培訓計劃；

立足本土、面向國際的工作環境和廣闊的發展空間；

全面的社會保險和福利配套。

具體薪資根據申請人能力和經歷面議

**副院長（行政）**

**招聘人數：**1人

**工作職責：**

1. 負責管理行政相關團隊的運營，包括財務、人力資源、對外宣傳、行政服務等；

2. 負責處理與起草各類管理文件，協調、負責安排研究院各種內部會議。

3. 負責研究院各類會議和活動的籌備、組織與協調；

4. 負責研究院管理模式執行情況的檢查工作，確保行政流程和政策符合相關法規和公司規定；

5. 負責協調內外部利益相關者，促進合作和共贏；

解決行政問題和衝突，提供解決方案和支持；

6. 組織和推動企業文化建設，維護研究院各部門間的良好溝通關係；

7. 監督設施管理和維護，確保良好的工作環境和設施使用；

8. 完成上級交辦的其他各項工作。

**崗位要求：**

1. 碩士以上學歷，行政管理相關領域的背景優先；

誠信守法，愛崗敬業，具備優秀的職業操守，正直可靠、嚴謹踏實。有強烈的事業心和責任感；工作高效，積極主動。

2. 在高等教育機構或科研機構擔任相關行政職務，熟悉高教和科研機構行政管理和運營，具備良好的組織和協調能力；擁有8年以上高校或科研院所行政工作經驗及5年以上團隊管理經驗；

3. 具有較強的組織協調能力、發現解決問題能力、出色的溝通技巧，能夠與不同層次與類型的人群建立合作關係；

4. 具備創新和解決問題的能力，能夠應對複雜的行政事務挑戰；有較強的團隊協作精神，服務意識強。

5. 熟練使用Office辦公軟體；

6. 具有較強的語言文字表達能力和良好的中英文溝通能力。

**薪資與福利待遇：**

具有競爭力的薪酬福利待遇；

提供良好的職業發展機會和培訓計劃；

立足本土、面向國際的工作環境和廣闊的發展空間；

全面的社會保險和福利配套。

具體薪資根據申請人能力和經歷面議

**財務辦公室主任**

**招聘人數：**1人

**崗位職責：**

1. 建立健全研究院各項財務規章制度，負責管理財務工作。

2. 負責編制預/決算和資金管理計劃。

3. 負責出具反映研究院財務情況的財務報表和管理報告。

4. 負責建立和維護有效的內部控制制度，以確保研究院財務活動合規和風險控制。

5. 負責配合及接洽審計工作。

6. 負責財務辦公室日常工作的開展。

7. 其他財務相關工作及上級交辦工作。

**任職要求：**

1. 大學本科及以上學歷，財會、金融、經濟等財務相關專業。

2. 誠信守法，愛崗敬業，具備良好的財務職業操守，正直可靠、嚴謹踏實。有較強的事業心和責任感；工作高效，積極主動。

3. 具備會計從業專業資格，擁有會計中/高級會計師以上資格者優先。

4. 具有8年以上財務管理工作經驗，具有良好的財務分析處理能力和預算管理能力， 有高校、研究機構、外企或留學經歷者優先。

5. 精通國家、廣東財稅法律法規和審計制度及相關財務的處理辦法，能夠熟練使用國內、國際主要財務辦公軟體。

6. 熟練使用Office辦公軟體。

7. CET-4級以上水平，具備英語聽說讀寫能力。

**薪資與福利待遇：**

具有競爭力的薪酬福利待遇；

提供良好的職業發展機會和培訓計劃；

立足本土、面向國際的工作環境和廣闊的發展空間；

全面的社會保險和福利配套。

具體薪資根據申請人能力和經歷面議

**人事行政辦公室主任**

**招聘人數：**1人

**崗位職責：**

1. 建立健全研究院各項內部人事和行政管理規章制度和工作流程, 確保符合相關法規和機構政策；

2. 組織實施研究院人力資源規劃、招聘、培訓、績效管理、薪酬福利、員工關係等工作；

3. 協助招聘流程，參與面試和評估候選人；

4. 管理員工關係，提供專業的人力資源諮詢和支持，解決員工的問題和需求，促進良好的工作氛圍和團隊合作；

5. 管理員工檔案和人事信息系統，確保數據的準確性和機密性；

6. 管理行政工作，包括辦公室事務綜合管理、後勤支持等；

7. 協調員工培訓計劃，提供必要的培訓和發展機會；

8. 確保遵守勞動法規和公司政策，處理人事行政相關的法律事務；

9. 其他人事行政相關工作及上級交辦工作。

**崗位要求：**

1. 大學本科及以上學歷，在人力資源管理和行政管理領域擁有至少10年的相關工作經驗，有高校、研究機構、外企或留學經歷者優先；

2. 誠信守法，愛崗敬業，具備良好的人力資源職業操守，正直可靠、嚴謹踏實。有較強的事業心和責任感；工作高效，積極主動。

3. 熟悉中國勞動法規和人力資源六大方面的管理工作流程；

4. 熟悉中國人力資源相關法律法規及廣東省各項人事相關法規政策；

5. 具備優秀的人際交往和溝通能力，能夠與各級別的員工建立良好的合作關係；

6. 具備較強的組織和協調能力，善於不同類型的人際溝通與協調，能夠處理多項任務並在快節奏的工作環境下工作；

7. 具備良好的人事部門職業操守，正直可靠、嚴謹踏實、學習能力強、有責任心；

8. 熟悉並能夠靈活運用辦公軟體和人事管理工具，如Microsoft Office系列等；

9. CET-6級以上水平，具備良好的英語聽說讀寫能力。

**社會人士招聘細則**

**工作地點：**廣州市黃埔區中新廣州知識城中新智慧園

**聯繫人：**詹小姐

**郵箱地址：** uprbox34@nus.edu.sg

應聘者通過電子郵件報名，並請提供以下**材料**：

1. 中英文雙語簡歷；

2. 身份證（或護照）、學歷和學位證書、專業技術職務證書（或聘書）、獲獎成果證書、任職文件（或聘書）等的複印件；

3. 其它需要說明的情況。

歡迎有志之士加入NUSGRTII，共同為區域發展貢獻力量~

更多信息請訪問NUSGRTII官網（https://nusrichina.nus.edu.sg/nusgrtii/）了解詳細內容

![NUS廣州創新研究院招聘和博士生培養計劃](https://www.shicheng.news/images/image/1747/17472496.avif?0)
