在新加坡，政府通過「就業入息補助計劃」（Workfare Income Scheme，簡稱WIS）這項永久性計劃，以現金和公積金填補的方式幫助新加坡的低收入員工。
就業入息補助（WIS）旨在支持收入處於最低20%的新加坡員工。為了支持低收入員工，WIS這些年來一直在加強保障，包括將月入頂限調高至3000新元，以確保其切合實際並讓更多人受惠。
以下是關於WIS以及符合條件的新加坡人每年將獲得多少補助，以及你應該了解的信息。
就業入息補助的資格標準
WIS是是針對年齡在30歲以上的新加坡公民，或任何年齡段的殘障人士發放。
除此之外，在工作的當月及過去12個月內，申請者的月收入也應介於500新元至3000新元之間。需要注意的是，這個總收入包括基本工資、加班費、佣金和獎金。只要你的月總收入符合要求，兼職工作也符合領取WIS的資格。
另外，TA居住的房產年值不超過21000新元並擁有不超過一處房產。以該年度前一年的12月31日的評估為準。
如果已婚，申請者和其配偶共同擁有的房產不能超過一處，並且配偶在上一個估稅年度的估稅收入不超過70000新元。
特別：殘障人士，或符合社區關懷計劃中短期至中期援助資格的工人及看護者（與經醫學證明患有永久性中度至重度殘障的人士同住），即使收入低於500新元，也有資格獲得優惠性的WIS補助。
需要注意的是，以下情況通常不符合領取WIS的資格：1）全職學生；2）監獄服刑人員。
你的個人情況發生變化（例如，更換工作、搬家），請及時通知相關政府部門。如果想更清楚地了解自己是否符合資格，可以參考新加坡稅務局 (IRAS) 官方網站，查看更詳細的說明。
如何領取就業入息補助款項
如果你是雇員並且僱主有正常為你繳納公積金，當局將根據僱主為你繳納的公積金來自動接受評估並發放補助。你無需採取任何額外行動。就業入息補助款項將每月發放，但可能有最多2個月左右的延遲。例如，你會在一月底收到針對一月份工作的就業入息補助款。
對於自僱人士，將根據你上一年申報的收入進行評估。從2024估稅年起，可以通過向新加坡稅務局提交納稅申報表來申報凈貿易收入，無需再向公積金局單獨申報。就業入息補助款項將每年發放一次。
如果你同時是雇員和自僱人士，將首先針對作為雇員的工作進行評估，如果符合標準，你將按月收到就業入息補助。
在自然年度結束時，將根據你當年的總收入（包括雇員收入和自雇收入），評估您是否有資格獲得額外的就業入息補助。
申請結果查詢方式： 你可以通過Singpass登錄MyTax Portal查看你的WIS申請狀態和領取詳情。
如果申請被拒如何申訴： 如果你認為自己的申請被錯誤地拒絕，可以向稅務局提出申訴，提供相關的證明文件。建議定期登錄MyTax Portal查看是否有需要你採取的行動。
符合條件人士能獲得多少補助？
1）任意雇員的WIS補助
雇員的就業入息補助款項根據您的年齡和收入進行分級，目前的標準如下：
如果你不清楚自己能獲得多少錢，可以登錄相關網站查詢，網址為：https://www.cpf.gov.sg/member/tools-and-services/calculators#section-header-379892678。 你獲得WIS款項的40%為現金，60%為公積金。如果你已關聯PayNow至身份證號碼，當局將直接將現金部分存入該關聯銀行帳戶。否則，款項將存入你已登記用於接收政府補助的銀行帳戶。 如果你未向當局登記任何銀行帳戶，則將通過GovCash方式發放。
2）自僱人士的WIS補助 和雇員一樣，自僱人士能獲得的WIS補助同樣基於其年齡：
自僱人士獲得WIS款項的10%為現金，剩下的90%將存入他的CPF保健儲蓄帳戶。如果你已關聯PayNow至身份證號碼，當局將直接將現金部分存入該關聯銀行帳戶。否則，款項將存入你已登記用於接收政府補助的銀行帳戶。 除了需要申報凈貿易收入外，自僱人士如果希望獲得WIS資格，你也必須持續性地為自己的CPF醫療保健儲蓄戶頭繳款，且需要在工作年結束後的兩年內全額繳納。例如，如果你在2024年有工作並獲得了收入，你需要在2026年12月31日前完成保健儲蓄繳款。
如果你的凈貿易收入為6000新幣或以下，他們就無需根據"自僱人士計劃"繳納保健儲蓄款。但仍需為獲得WIS資格向自己的CPF保險儲蓄帳戶繳納這麼多錢：
30至34歲：240新
35至44歲：270新
45至49歲：300新
50歲及以上：315新
你也可以根據下方的網頁計算自己能獲得多少補助：https://www.checkfirst.gov.sg/c/29252a61-a5dc-492d-a5a0-3993f3e1c8c4。
3）平台工作者（送外賣開網約車）的WIS補助
自2025年起，符合資格的平台工作者將開始按月而非按年領取就業入息補助。此項調整與平台運營商開始為平台工作者按月繳納公積金的舉措同步實施。
從今年一直到2028年，這類人能獲得的補助標準和自僱人士完全相同：
自2029年起，當公積金繳交率與雇員完全看齊時，被強制要求或自願選擇提高公積金繳交額的合資格平台工作者，將獲得與雇員同等的更高額就業入息補助。
未選擇提高公積金繳交額的合資格平台工作者，則將繼續獲得與自僱人士同等的就業入息補助金額。
但是，和受僱雇員一樣，你無需為此做任何申報，當局會根據你所工作的平台，每月為你申報的凈收入以及公積金繳款來評估你是否能夠獲得這個資格。
因此，如果你發現平台沒有為你交公積金，請迅速聯繫平台運營商要求澄清。如果您的平台運營商未能提供令您滿意的答覆，你可以向公積金局提交報告https://www.cpf.gov.sg/service/article/how-can-i-lodge-a-report-for-non-payment-or-underpayment-of-cpf-contributions。
除了上面這項計劃外，政府去年也宣布撥10億新元填補漸進式加薪補貼計劃（Progressive Wage Credit Scheme，簡稱PWCS），僱主為低薪居民雇員加薪時，將獲得更高補助。居民雇員指的是新加坡公民和永久居民。
僱主為總月入不超過2500新幣的居民雇員加薪至少100新幣時，政府將在2024年資助50％的加薪額，高於原本宣布的30％；為月入2500新幣以上至不超過3000新幣的居民雇員，加薪至少100新幣時，政府將資助30％的加薪額，也高於原本宣布的15％。
所以，如果你今年加薪了，說不定正是因為政府補貼了不少錢才有的哦~
