# 新加坡急需增長100萬人口，再不放寬PR、准證政策還等啥

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Published: 2018-05-06
Source: 獅城新聞

新加坡有嚴重的人口危機是我們經常掛在嘴邊的一句話！那麼新加坡的人口危機究竟有多嚴重？讓我們一起來看看！

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美銀美林（BofAML）最近發布報告作出推算，新加坡若每年要取得約2.5％的經濟增長，就必須在2030年將人口推高到630萬至670萬，否則增長最多只有約1.5％。看完這個報告，真的是讓人歡喜讓人憂啊，看來人口對經濟的影響很大啊。

一下子需要這麼大的人口增長，生育率低、老齡化越來越嚴重的新加坡，看來勢必得放寬工作準證、PR的外來人口政策了，接下來和通心粉們詳細分析下～

新加坡人口危機

根據最新的新加坡《2017人口簡報》，新加坡現在有561萬人口，想要達到符合經濟發展的人口目標，就要在短短12年時間內，人口增長接近100萬才行！

談及人口增長，很多人擔心新加坡承載的了嗎？甚至有不少人「嘲諷」，新加坡的地鐵一直壞，就是一下子來了太多外來人口導致的。其實，新加坡已經做好了充足的準備，根據美銀美林（BofAML）最新出爐的報告，新加坡現有及已策劃的房屋與交通等基礎建設，足以容納670萬人口。

剛剛上任的貿工部部長陳振聲在昨天的講話中，也談及了人口的問題，他表示要實現產業轉型藍圖，升級到創新所驅動的經濟體，新加坡需要更多的人才，而且接下來要吸引更多的海外人才到新加坡，擴大新加坡的人才庫基數，增加新加坡的人口。

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其實不僅僅是陳振聲部長意識到新加坡的經濟發展需要更多的人，著名國際城市規劃大師，被稱為「新加坡規劃之父」的劉太格就公開表示，「新加坡需要1000萬人口，以滿足發展的需求！！！」《劉太格：新加坡應以1000萬人口作規劃》一文引發了社會各界的極大關注。

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他還多次表示：「新加坡人抱怨前應先自問，希望新加坡能繼續成為主權自主的國家多久？因為要經濟繁榮，創造新的工作，就需要新人口。」除此之外，他也多次憂慮到，「沒有1000萬人口，新加坡將來怎麼和飛速崛起的北上廣深，以及東南亞的大都市做競爭呢？」（參考：沒1000萬人口新加坡怎麼混！！！竟還拒簽這麼多PR、公民申請......）

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他這樣說的依據是什麼？經濟發展，就需要更多的新工作，那就需要更多的人口！

人從哪裡來？！

既然新加坡未來經濟發展需要這麼多人，那麼究竟這些人從哪兒來呢？我們通常能想到的兩點就是，提高生育率和採取開放的移民政策。

但實際情況是怎樣的呢？近年來，新加坡維持在1.2的整體生育率，去年跌到了1.16。說整體生育率很多人可能沒有概念！這麼說吧，最新的統計數據顯示，2017年全球生育率，新加坡最低之一，低到李顯龍總理和他的部長們屢屢勸新加坡人生孩子......

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新加坡想在2030年將人口漲到630萬至670萬，從現在開始算只有短短的12年了！我們粗略估算10年間需要漲100萬人口，一年就要漲10萬人！但實際上，新加坡過去幾年一年能增長多少人口呢？

我們來回顧一下新加坡《2017人口簡報》。截止2017年6月底，新加坡總人口達561萬人，比去年同期增長0.1％，增幅創10年來最低紀錄！

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2017年公民人口總數達到344萬隻比2016年的341萬多了3萬人，而這3萬人中還不全是新生兒，還包括新移民！從2013年到2017年的4年之間，新加坡公民的人口菜增加了13萬，平均每年增長大概3萬多點，這比接下來的每年平均10萬的人口增長相差甚大。

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看來只靠新加坡公民、新生兒的增長，是很難達到新加坡所需要的人口目標的。那再來看看過去幾年的外國人政策。2016年至2017年之間，新加坡的總人口數是沒有變化的，外來人口只還減少了1萬。從2013年至2017年的4年之間，新加坡的總人口數才增長了21萬，平均每年增長5萬，這和每年10萬的平均增長差了1倍啊。看來，在現行的外國人政策以及新加坡現在的生育率雙重驅動下，新加坡的人口增長，是遠遠達不到經濟增長需求的。

看完數據分析，再來看看政府要員們的說法。就在去年，陳振聲還表示「新加坡的收緊的移民政策不會變」，剛一當上工部部長，態度就變了，昨天的講話中他表示：要確保成功，新加坡須對外來人才保持開放態度！

陳振聲部長表示，外來人力能輔助本地員工，並帶來所需的技能以創造新行業與機會。這對新加坡的長期競爭力有幫助，以及確保新加坡能跟得上不斷變化與發展、且充滿活力的區域。

目前新加坡在許多新興領域如金融科技與生物醫藥的人才短缺，一方面必須讓自己培養的人才在新契機中獲得成功，另一方面則須藉助於全球網絡，探討如何同其他人合作來發展本地產業。

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新加坡另一個重要領導財政部長王瑞傑，前天在2018年東協大會上也提到，為了取得更高的經濟增長，除了盡力培養本地人才，「也要考慮如何與全球各地的人才合作，並把合適的人才引進新加坡。未來的競爭，是對人才的競爭」。這樣的說法不正是說，接下來要讓更多的外國人才來到新加坡嗎？

這對於我們來說，無論從數據方面，還是從政府要員的講話、態度方面，真的是個非常好的訊號，期待接下來新加坡的准證政策、PR、共鳴等政策會放寬。

矛盾的新加坡

老齡化如此嚴重的新加坡要靠生育率來實現每年10萬的人口增長是不可能的，那看來還是要說回到陳振聲部長說的新加坡須對外來人才保持開放態度！

![新加坡急需增長100萬人口，再不放寬PR、准證政策還等啥](https://www.shicheng.news/images/image/1162/11622200.avif?1589872204)





從理論上講，為了實現理想的人口增長，新加坡應該放寬移民政策！但實際呢？根據數據看，2017年，PR、公民的獲批增長和2016年相比，並沒有顯著的提高；工作準證方面，建築和製造業的工作準證持有者人數下滑。

其實就連EP准證的政策都在收緊，（新加坡就業准證（EP）再收緊，最低薪水升到3600新元！（附各准證申請標準））。SP的最低工資標準上漲了！

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雖然去年，新加坡放開學生申請PR的政策（留學生到底能不能申請新加坡PR？需要邀請函？移民廳發話了......）但是萬事通問了不少遞交了PR申請的同學，同學們的申請還都在審核（pending）狀態，還沒有收到通過的消息。

萬事通希望在現在新加坡如此需要外來人才的大趨勢之下，儘快聽到同學們的好消息，萬事通也會及時跟大家分享！

說一千道一萬都沒用，只有身在其中的人最懂。你的PR申請通過了嗎？還是正在pengding？在申請工作準證，或者升級工作準證的過程中，你感覺政府的政策是放寬了？還是一如即往沒變化？對未來新加坡的移民政策有什麼期許呢？
