華僑銀行。 （圖：華僑銀行）
華僑銀行同國際教練聯合會（ICF）合作，在2027年底之前培訓100名高級領袖，以取得國際教練聯合會的教練認證資格。
華僑銀行發表聲明說，雙方昨天（22日）正式簽署合作協議。這也是國際教練聯合會同新加坡銀行機構簽署的首個戰略合作夥伴關係。
要獲得認證，學員必須完成60個小時的教練培訓課程、100個小時的教練實際經驗，以及10個小時由認證教練提供的導師培訓。
此外，雙方也將舉行研討會，共享知識，培育支持持續專業成長與發展的生態系統。
職總恆習（NTUC LearningHub）的一項調查顯示，領袖最需要發展的關鍵技能之一是教練技能。近九成的企業領袖和員工都認為，所有領導者都應具備教練能力。超過七成的受訪者也說，教練技能能惠及所有階層的和崗位的員工，優勢包括：提升組織生產力、減少人員流失，同時通過營造更具參與感的團隊來提高凝聚力。
此外，華僑銀行也宣布，在之前已經投入5000萬元的基礎上，再撥出3000萬元，用於2023年到2025年員工發展與流動性的建設工作。其中，華僑銀行在去年人工智慧職業成長助手MOBI，讓員工上傳簡歷，並獲得個性化的學習、教練和項目推薦。此外，銀行去年也推出內部短期任務計劃和導師計劃，讓員工拓展人脈，積累多方面的經驗。
