注意！新加坡
將調高法定退休年紀
此事關乎大家的養老生活
小夥伴們一定要關注！
要知道說起
在新加坡養老
很多人腦海總會出現這樣場景
「活到老工作到老」
「老了還得收盤子」
然而就在各位小夥伴
對新加坡養老
已然「聞風喪膽」之時
這新加坡的法定退休年紀
已經是 62歲了！！！
現在竟還要 再提高？！
快跟椰子一起看看
這，到底怎麼回事
這個變化是好是壞呢
會不會影響還年輕的你和我？！
新加坡將提高退休年紀
要知道，新加坡現在
法定退休年紀是到62歲
重新僱傭年紀頂限是67歲
將來可能調高到
法定退休年紀 65歲
重新僱傭年紀頂限 70歲
調高，這是誰提出的？
01
早在去年5月
人力部就籌備
年長員工勞資政工作小組
專門討論退休年紀
上個月，勞資政協作夥伴
已經取得了明確共識了
退休年紀 要上調
但是細節還在商討ing
剛剛！新加坡職工總會宣布
（是「工會」般的重要存在）
希望更多公司
自願調高退休年齡
很多網友表示
這是上調具體年齡的一個
「小信號」啊啊啊啊~
圖源：聯合早報
這還沒等到政策具體出來
各大公司紛紛做出響應
比如濱海灣花園
就宣布會把退休年紀
調高到65歲
so調高退休年紀這事兒，基本上
板上釘釘了！
什麼時候開始調高？
03
法定退休年齡和
重新僱傭年齡頂限
到底應該調高到幾歲？
勞資政協作夥伴
就這個課題的討論
已進入 後期階段
之前，人力部長也說過
一般國家會在落實措施
前5年至10年就宣布意願
可以肯定的是
這個退休年齡應該是 分批上調
各個行業都會不一樣
但是，從這個進度看的話
年輕的你我他
鐵定會受到調高的影響
具體是不是
如職總建議的那樣？
法定退休年齡和重新僱傭年齡上限
調高到65歲和70歲呢？
我們拭目以待
調高，是好是壞？
05
那麼問題來了
「活到老做到老」是好是壞？
先來搞清楚這
三個年齡節點
新加坡退休年紀
如果調高到65歲，意味著
新加坡一般老頭老太太們
要工作到這個年紀
才能退休頤養天年
重新僱傭年紀
這個重新僱傭就像是返聘
在退休後符合條件的老員工
還可以重新受僱
之前，最多受僱到67歲
以後可能 提高到70歲
70歲還工作？是有點「魔幻」~
養老金領取年齡
中國的養老金好像「社保」
是按月發給老人
新加坡養老金好像「存款」
更像是強制儲蓄後
再發放會給島上居民
一般，65歲才開始按月領取
這事兒是好是壞?
【對我們來說】
對於雇員來說
調高退休年齡是件好事
W?H?Y??? 工作到65歲，70歲
還成好事兒了？
因為，新加坡養老金一般
從65歲開始發放
按照現行的62歲退休
會有3年的「無薪空白期」
so，很多老員工選擇
被重新受僱填補「空白期」
根據報告顯示
私人公司重新受僱率在90%以上
說明，在新加坡其實很需要
「活到老做到老」
一旦你接受了這種設定
調高退休年齡可以算是
對養老的一種保障
【對公司企業來說】
對企業來說，有好有壞
好的是，新加坡外勞政策
一直在收緊，請人很難
咱們拿服務業和衛生保健業
這種長期缺人手的行業來說
聽到調高退休年齡的消息
那都是鼓掌撒花呀~
但是，一些不那麼缺人的行業
比起效率越來越低的老員工
更想注入點年輕血液
就不那麼歡迎這個政策的到來了
so，對公司企業來說
這事兒有好有壞！
養老，中國 VS 新加坡
那麼問題來了
這在新加坡對雇員算是一種利好
為何大家聽了瑟瑟發抖呢？
又為何大家對在新加坡養老
總是「聞風喪膽」呢？
因為...... 我們來自中國！
要知道國內老頭老太太
養老都是這個風格的
南跳廣場舞
北扭大秧歌
上午帶孫子
下午帶外孫
刷刷抖音
看看火山小視頻
沒有對比就沒有傷害呀！！！
圖源：CNA 亞洲新聞台
新加坡，是養老的地獄嗎？
比比就知道~
中國
年齡
新加坡
看看我們大天朝
那簡直是清流一般的存在
法定退休年齡
男60 女 55
*具體看工作單位，工作崗位等
怪不得一聽新加坡
這動不動就要上7字頭的退休年紀
椰友們就瑟瑟發抖呀
因為，沒有對比就沒有傷害
一旦新加坡上調到65歲
退休年紀就比中國
多了5-10年
中國
方式
新加坡
中國的養老金好像「社保」
新加坡的好像「存款」
都是養老金
形式完全不同！
養老金 / 中國
按規定、對社會所作的貢獻
所具備的享受
養老保險資格或
退休條件發放按月支付的
保險待遇
而且，中國養老金年年漲
今年更是有望實現 15連漲
1億多人會受益
*一位椰友家人的單位群
去年漲薪的盛況~
養老金/新加坡
新加坡居民的養老金
是獨立的，就好像銀行里的
一個存款帳戶一樣
比起社保更像是
「強制存款」
今年起！新加坡公積金
退休存款額度，也變了！
相應地，每月能領取的
養老金也變多了（一丟丟）
但是，比起漲不如說是
按照通貨膨脹和物價
調整了「存款額度」，而已
中國
金額
