# 新出台！！新加坡EP申請重要性及人力部詳解豁免打分情況

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Published: 2024-07-13
Source: 獅城新聞

在新加坡這片充滿活力的土地上，EP（Employment Pass）不僅是專業人才的通行證，更是連接夢想與現實的橋樑。

近期，關於**EP申請的COMPASS評分體系**引起了廣泛關注。

今天，我們就來一起看看，哪些情況能夠豁免COMPASS評分。

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**一、高薪豁免** 

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從2023年9月1日起，新加坡人力部為吸引頂尖人才，特別設立了COMPASS豁免政策。

而現在，簡單來說，如果你的月薪高達22,500新元或以上，恭喜你，你可以跳過複雜的評分流程，直接獲得EP准證。

**數據說話：** 

自新政策實施以來，約有10%的成功申請者通過高薪直接獲得了COMPASS豁免。

**二、國籍多樣性** 

在COMPASS評分體系中，新加坡鼓勵公司保持多元化的員工構成。

然而，如果某公司中來自同一國籍的專業技術人員（PMET）比例超過25%，那麼在這項國籍多樣性標準（C3）上，新加入的申請人將面臨零分的挑戰。

這一規定旨在促進文化交流和知識共享，避免單一國籍的過度集中。

**三、學歷證明：不可忽視的「敲門磚」** 

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在資格標準（C2）上，學歷證明是申請EP的必備條件之一。

如果申請人未能提供有效的學歷證明，那麼他們在這項標準上將得零分。

儘管約有20%的獲批申請在形式上未申報學位資格，但實際無學位資格的比例更低，因為任何資格申報都需要經過嚴格的驗證。

**提醒：** 

對於有意申請EP的朋友來說，確保學歷證明的真實有效至關重要，它是通往新加坡職場的一張重要「敲門磚」。

**四、小企業福利** 

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對於規模較小的公司（專業技術人員少於25人），新加坡人力部給予了特別的關照。這些公司在國籍多樣性標準（C3）和支持本地就業標準（C4）上默認獲得10分。

這一政策旨在鼓勵小企業的發展，同時減輕它們在招聘和留才方面的壓力。

**數據說話：** 

大約30%的獲批申請來自這樣的小企業，它們憑藉這一政策在評分上獲得了額外的助力。

**三. 就業准證 EP-Employment Pass**

EP是新加坡為外國專業人士（如管理層、主管或專業職位）提供的工作準證。

它主要頒發給有經驗的專業人員、管理人員、行政管理人員或項目專家等群體。持有EP的人可以在新加坡合法工作，並享受相應的福利待遇。

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02** **個人申請** 

EP的申請要求相對較高，通常需要滿足一定的薪水、學歷和工作經驗等條件。

但是，如果申請人擁有更高的薪水和相應的工作經驗，也可以獲得更高的批准機會。

除了個人申請外，EP還可以通過僱傭的方式取得，即通過在新加坡就業的方式獲得EP。

03** **自雇EP** 

此外，自雇EP也是一種可能的申請方式，但需要滿足一定的條件和要求。

申請EP需要提交詳細的申請材料，包括個人簡歷、學歷證明、工作經驗證明、薪水證明等。

同時，還需要通過面試和背景調查等環節，以確保申請人的資格和誠信。

持有EP的人可以享受新加坡的公共服務和社會福利，並可以在新加坡合法居留和工作。

同時，持有EP的人也有資格申請新加坡的永久居留權。

總之，EP是新加坡為外國專業人士提供的一種重要的工作準證，為在新加坡工作和生活的人們提供了更多的機會和保障。

接下來為大家詳細介紹一下新加坡的自雇EP：

在眾多移民途徑中，**自雇EP（Employment Pass for Self-Employed）**以其獨特的優勢脫穎而出，成為創業者和企業家們爭相追逐的焦點。

自雇EP，顧名思義，是指申請人通過在新加坡註冊公司並擔任高管職位，以此身份向新加坡人力部（MOM）申請的高級工作簽證。

這種簽證不僅賦予了持有人在新加坡合法居住和工作的權利，更為其未來申請新加坡永久居民（PR）乃至公民身份鋪平了道路。

**申請條件概覽** 

**教育背景**：申請人需具備本科及以上學歷，且國內學歷需通過學信網認證，確保學歷的真實性和有效性。

**工作經驗：**申請人需具備一定的經商或企業管理經驗，以證明其具備在新加坡成功開展業務的能力。

**薪資要求：**在新加坡工作的月薪需達到5000新幣以上（金融服務業則需達到5500新幣以上），以體現申請人在新加坡的經濟貢獻能力。

**COMPASS打分系統：**自2023年9月1日起，新加坡EP申請引入了全新的COMPASS打分系統。

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該系統從薪水、學歷、企業員工多元化及支持聘用本地人四個方面進行綜合評估，申請人需至少取得40分方可具備申請資格。

**公司註冊條件：**註冊資本金需達到10萬新幣以上（建議15萬-20萬新幣），並具備固定經營場所、公司銀行帳戶及實際業務往來。同時，公司需聘請至少兩位新加坡本地員工，並按規定繳納公積金，展現出良好的商業邏輯和可持續發展潛力。

**申請流程與優勢** 

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01** **申請流程：** 

**籌備階段：**完成學歷認證、準備商業計劃書、註冊公司並獲取相關資質。

**提交申請：**通過新加坡人力部官網提交EP申請及相關材料。

**審核階段：**MOM對申請進行細緻審核，包括公司背景、申請人資質及COMPASS打分等。

**獲批與後續：**審核通過後，申請人將獲得EP准證，並可根據需要為家屬申請相關簽證。同時，需確保公司正常運營以滿足續籤條件。

02** **項目優勢：** 

**靈活性高：**對申請人國內背景公司無行業限制，年齡、專業技能要求相對寬鬆，無需巨額投資。

**風險可控：**公司自主控股權確保穩定性，申請人可根據市場變化靈活調整經營策略。

**高效快捷：**審批周期短，通常4-6個月即可獲批，為申請人節省寶貴時間。

**家庭團聚：**一人申請，三代可移居新加坡，享受高品質生活和教育資源。

**稅務優惠：**EP獲批後，即獲得新加坡稅號，享受本地居民納稅待遇，合理規劃稅務減輕負擔。

**自由通行：**無需簽證即可自由往返新加坡，為國際商務活動提供極大便利。

**移民監寬鬆：**對居住時間無硬性要求，申請人可根據個人需求靈活安排居住計劃。

**續簽便捷：**只要公司正常經營且申請人為被雇用狀態，續簽流程簡單快捷。

**適合人群與未來展望** 

自雇EP項目尤其適合那些具備一定經濟基礎、希望在新加坡拓展業務或實現商業夢想的創業者和企業家。

同時，對於希望為子女提供優質教育環境、追求高品質生活的家庭來說，自雇EP也是一條理想的移民路徑。

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