黃循財宣布:新加坡人可免費用半年AI工具,推200門新課

2026/09/17   •   246閱
新加坡總理黃循財宣布重大 AI 福利!新成立的技能與勞動力發展局(SWDA)正式推出 200 門 AI 應用課程,並向本地員工提供為期半年的主流 AI 工具免費訂閱。想知道如何利用 Connect 和 OurWorkforce 平台實現職場轉型?快來了解新加坡如何通過大規模技能升級,幫職場人跨越技術門檻,搶占 AI 時代先機!

9月16日,新加坡總理黃循財在2026年企業技能創前程峰會上宣布,新成立的技能與勞動力發展局(SWDA)正式推出200門人工智慧課程,並向本地員工提供為期半年的免費AI工具訂閱。

免費半年AI工具與200門新課

今年7月,精深技能發展局與勞動力發展局正式合併為技能與勞動力發展局(SWDA)。作為合併後的首場重頭戲,今年的技能創前程節從9月16日一路持續到10月28日,期間將在全島各地舉辦140場活動,並現場帶來約450個工作崗位。

本次最引人關注的舉措是新設立的「技能創前程AI訂閱計劃」。官方不僅一次性上線了200門涵蓋不同深度的AI應用課程,還向本地員工免費開放主流AI生產力工具長達6個月的訂閱權限,直接幫普通職場人跨過新技術的使用門檻。

Our hope is that all Singaporeans become a lot more confident in using AI and get more comfortable as work changes... regardless of where your starting point is, we want to help you to learn, to practice, and to become more confident. 黃循財談轉型:員工絕不能是事後彌補

黃循財在峰會演講中直言,技術更新正在迅速顛覆各個行業的技能需求,未來的職場轉換隻會越來越普遍。但他特別提醒企業,業務升級絕不能把員工當成「事後彌補」的對象,企業在調整方向時,必須給員工同步提升技能的機會。

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為此,他給SWDA劃定了三項明確任務:第一,打通高等學府、培訓機構與用人單位之間的鏈路,緊盯市場需求更新教學內容;第二,推動企業與員工協同轉型,避免決策落定後再倉促處理人員安置;第三,徹底精簡各類補貼與援助計劃的申報流程,讓政策紅利能真正落到企業和員工手裡。

Our workers cannot be an afterthought in business transformation. When a company transforms, its workers should have the chance to transform with it. 兩大一站式平台Connect與OurWorkforce上線

為了改變過去各項扶持項目分散、信息查找繁瑣的痛點,SWDA同步啟用了兩個全新的一站式數字平台。面向求職者與個人的Connect平台,主打定製化的職業匹配和技能提升指引;面向企業的OurWorkforce則完全取代了原有的商業服務網站,集中提供AI培訓規劃與員工發展方案。

人力部代部長劉燕玲與高級政務部長普傑立也一同出席了峰會活動。黃循財在總結時表示,只要員工拿出學習和適應的意願,政府就會全力提供技能支持,協助大家找到新出路,絕不會讓任何人在職場轉型中單打獨鬥。

If you are prepared to learn, adapt and make the effort, we will help you build the skills you need and find a pathway forward. You may have to change jobs, you may have to learn new skills... but you will never have to face these challenges alone.

📌 要點總結

✦ SWDA推出技能創前程AI訂閱計劃,涵蓋200門AI課程及6個月免費工具訂閱

✦ 技能創前程節於9月16日至10月28日舉行,提供140場活動與約450個崗位

✦ 上線Connect與OurWorkforce兩大一站式平台,整合個人求職與企業轉型資源

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