一家零售業者因為沒有按照漸進式薪金模式的規定支付員工工資，被人力部暫時禁止為員工申請工作準證。圖為新加坡人力部外觀。（取自8視界新聞網）
（新加坡訊）一家零售業者因為沒有按照漸進式薪金模式的規定支付員工工資，被新加坡人力部暫時禁止為員工申請工作準證。
《8視界新聞網》報道，人力部在臉書貼文指出，當局發現這家業者雇用的兩名銷售助理，工資沒有達到漸進式薪金模式的規定。事實上，當局早前已同業者講解有關規定，但業者還是沒有調整工資。
有鑒於此，業者在符合漸進式薪金模式的規定之前，將不能向當局提出工作準證申請。
人力部將會繼續檢查所有行業領域，以確保業者遵守漸進式薪金模式的相關條例。當局也鼓勵員工上漸進式薪金模式的網站，按工作職位查看他們的工資是否符合規定。
