# 1.2萬新幣月薪工程師自曝新加坡職場："裝懂"搞定職場高薪

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Published: 2023-08-16
Source: 獅城新聞

無知翻身成賺錢大神！

外籍工程師在新加坡月入1.2萬新幣，背後竟是靠"裝懂"神技行走在職場中！

今天要和大家分享一個有趣的故事，關於一個在新加坡的"裝懂"工程師，他雖然表面月入1.2萬新幣，卻自曝一直以來都是在"裝"，把自己裝扮成職場高手，準備好了嗎？

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（圖:來源自網絡）

**一名月入1.2萬的"裝懂"工程經理**

來自馬來西亞的Sam（化名）是一名工程經理，他在新加坡的月薪高達1.2萬新幣。

聽起來是不是挺羨慕的？

可是，他卻在近日大膽地揭秘，自己對工作一無所知，一直在"裝懂"，裝得風生水起。

Sam在新加坡擔任工程經理，管理一個高級工程師和經理組成的團隊，聽起來是個不小的職務。然而，他卻毫不掩飾自己對工作的模糊和無知。他笑稱，自己從來不會編程，只對行業所需技能有個"基本的理解"。

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（圖:來源自網絡）

**"裝懂"的技能：讓人信服的說服力**

然而，這位"裝懂"工程師卻有一項過人的技能——說服力。

他坦言，他有一種能力，能夠說服別人相信自己是專家，儘管自己並不具備相應的知識。他還分享了一些成功欺騙同事的方法，比如制定從未實現的圖，編排行話，以及誇大和低估。

他甚至披露了一個驚人的秘密：他會編一個聽起來複雜的項目，然後在拿到預算後，將任務外包給真正的專家，然後支付高出正常價格20%到30%的費用。這樣一來，不僅自己不費心思，還能從中獲取額外的利潤。

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（圖:來源自網絡）

**"裝懂"的成功守則：建立關係和信任**

Sam認為，關鍵在於懂得如何管理下屬和上級，與正確的人建立關係和信任，以及使用行話，讓他們感覺自己很重要。他指出，管理人員更關心的是完成了什麼，為什麼要完成，而不是事情是如何完成的。

他還有一個"秘訣"：把技術工作外包給勞動力成本較低的國家，例如印度和斯里蘭卡。只要讓經理老闆或公司業務部門信任，就沒人會關心他每天在做什麼。

在新加坡這個職場競技場，"裝懂"竟然成了一種職場高手的表現。畢竟，說不定在一些情況下，能裝出一副老練的樣子，比真正的專業知識還要重要。

所以，無論在職場中是"裝懂"還是真本事，有時候，能夠巧妙應對，運用一些小技巧，或許會比實力更勝一籌。

所以說，人情世故到哪裡都很適用！

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