# 2020年，新加坡移民趨勢大解析

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Published: 2020-01-06
Source: 獅城新聞

在全球傳統移民大國都在收緊移民政策的今天，新加坡是有明顯放寬移民的跡象。2017年12月新加坡開通了留學生轉永居的通道，2018年新加坡的永居獲批人數達到了9年來最高！2018年公民獲批人數為22600人達到了11年最高！ 新加坡大選會在2020年3-4月舉行，雖然每逢大選都會收緊移民政策，爭取選票是默認的事實，但是新加坡太缺人，移民政策先緊後松也是大機率會發生的事情，這也是為什麼政府官員會多次在公眾場合中提到新加坡的百萬人口引進計劃！ 

環球出國自2017年以來成功協助上百組創業者、高管及其家庭成員通過自雇的形式獲得新加坡市面上高級別的工作簽證-**新加坡EP，實現全家移居新加坡**的夢想。

截至目前，整個申請流程仍然保持在**1-1.5個月且資料簡單**，無需匹配個人社保文件，也無需提交公司稅務報表，成功率高達百分之九十以上，當之無愧成為了新加坡移民主流項目！

從EP的獲批率上也可以看出，新加坡政府對於**高管人員及想要來新加坡進行創業的人士**還是非常歡迎的，工簽的發放也可以說相當寬鬆了。 

為什麼新加坡需要那麼多人？

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（2019世界生育率排名） 新加坡在2019世界生育率排名為全球倒數第四，而且是近20年來持續下跌，沒有任何緩和的趨勢。與此同時，人口老齡化的問題也愈發嚴重，預計到2050年，新加坡的人口的平均年齡將高達53歲，排名世界第五。 

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新加坡在2019年首次打敗美國成為**全球最具競爭力經濟體**，其突出的得分項為：先進的科技基礎建設、熟練的技術勞動力儲備、優惠的移民條例以及高效的創業模式。 顯而易見，為了活躍經濟，新加坡作為**全球最親商的國家之一**切實為經商創業者提供了極大的政策支持和友好的商業環境。作為**最適合兒童成長的國家和著名的花園城市**，其先進的基礎設施建設和高質量的生態環境為這裡的居民提供了美好的生活環境，從而吸引更多的高質量的外來人才。 大家都知道人口數量對社會穩定和經濟發展是有決定性影響的，要維持經濟的可持續發展，和人們優質的生活水平，人才儲備、勞動力儲備是重中之重，不可或缺的！新加坡政府當然也意識到了這一點，正因為有巨大的人才缺口，所以才有政要在各種公開渠道**官宣新加坡的百萬人口計劃**，截至2030年新加坡要**引進100萬人的外來人口**，用以維持經濟的可持續發展和對抗老齡化社會給經濟和社會穩定帶來的負面影響。 

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外來人口取得新加坡長期居留身份的主要渠道

目前新加坡政府對外來人口頒發的工作準證主要有三種：**WP（Work Permit）、SP (Special Pass )、EP（Employment Pass）**，不同的工作準證適用對象各不相同。 **WP：**從事社會底層工作勞動的勞務准證，通常是低薪低學歷的外來勞務人士； **SP：**有特別技能或持有大專資歷的外籍人士的工作準證，月薪2400新幣起； **EP：**高級管理或者專業技術人才，月薪3600新幣起。 

其中，**允許申請轉新加坡永久居民的只有SP和EP的持有者**，通過以上的對比也不難發現**EP**就是整個市面上**高級別的工作簽證**了。

但是EP也大有不同，可簡單的**分為受僱和自雇**兩種方式：

**受僱：**新加坡的公司為就業者擔保提供工作簽證EP；

**自雇：**有計劃來新加坡的創業人士，通過在新加坡註冊一間新公司，然後僱傭自己作為這家公司的高管從而申請EP。

顯而易見，同樣是EP持有者，自僱人士和受僱人士在申請永居競爭力上也大不一樣。自僱人士憑藉公司的穩健運營，企業和個人所得稅的繳納及本地員工的僱傭等一系列對新加坡本地社會的貢獻，競爭力遠遠強於絕大多數持有受僱EP的普通上班族，身份配置也就指日可待了。 不僅自雇者本身有身份配置的優勢，其經商或者是生活，擁有一張EP也是好處多多。 **1.更好的子女教育：**高薪的自雇形式的EP持有者可以為配偶和21歲以下未婚子女申請家屬准證（DP）, 配偶可以持該准證工作，孩子則可以憑該准證享有公立學校的優先入讀權。 **2.更好的稅務籌劃：**拿到EP後，就自動成為新加坡納稅人，平均個人所得稅僅為6%；新加坡公司也將成為新加坡稅務居民公司，企業所得稅僅為17%，且前三年可享受5-7折不等的稅收優惠。 

新加坡2020年年初雖然有大選，可能會暫時收緊外來人口的准入，但是長期來看，因為低生育率和人口老齡化的加劇，新加坡對新移民是開放、擁抱的態度，所以有意向的申請者也要充滿信心！

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