非常人性化，畢竟有經驗員工「不好找」。
根據大華銀行最新宣布的一項新計劃，退休的大華銀行員工很快就可以在銀行開始靈活工作。
作為零工就業模式一部分，大華銀行要將退休工人帶回職場。因為它們需要他們的「技術專長和豐富經驗」。
其中包括客戶服務、流程和系統培訓、運營和項目諮詢等領域。
大華銀行表示，將為這些人提供醫療福利和保險，來解決對零工經濟的普遍擔憂。除次之外，其計劃將會是新加坡銀行中的首創。
人力部的年度勞動力調查顯示，2020年 65 歲及以上居民的就業率上升了 28.5%，而 2019 年為 27.6%。
在6月份一份對約800 名員工的內部調查也表明，十分之八的員工會在退休後考慮某種形式的工作。
接受調查的人表示，他們更喜歡靈活的工作計劃，例如：更短的工作時間和按服務付費的選擇。
該計劃將會在2022年「全面」啟動。在此之前，大華銀行表示已經與一些退休人員進行了試點，來測試和評估工作類型。
