# 新加坡新躍社科大學和成人學習研究所合作，努力成為培養終身學習的領導者 URL: https://www.shicheng.news/zh-hant/v/qOO77 Published: 2019-05-06 Source: 獅城新聞 ![新加坡新躍社科大學和成人學習研究所合作，努力成為培養終身學習的領導者](https://www.shicheng.news/images/image/1519/15194658.avif?1589868635) 「許多國家正在努力幫助其公民發展終身學習文化，但目前尚沒有一個國家成為這一領域的領導者，大家都在彼此互相學習。」——新加坡副總理Tharman Shanmugaratnam 新加坡副總理Tharman Shanmugaratnam在前不久表示，相信新加坡的**「技能創前程」**（SkillsFuture movement）可以走在這一努力方向的最前沿。 「新加坡成人學習研究所（Institute for Adult Learning，IAL）和新加坡新躍社科大學（Singapore University of Social Sciences，SUSS）的合作，將會成為SkillsFuture旅程上的『強大先鋒』。」 早期階段 Tharman先生強調，新加坡仍處於SkillsFuture的早期階段，**與其他國家一樣，彼此有很多需要相互學習的地方**。但他表示有信心將之提振。 自4月1日起，IAL（成人學習研究所，Institute for Adult Learning）已經在SUSS（新加坡新躍社科大學，Singapore University of Social Sciences）重組為自治學院，兩者都將通過研究和開發成人教育新課程以及其他計劃，來推動成人學習領域的發展。 ![新加坡新躍社科大學和成人學習研究所合作，努力成為培養終身學習的領導者](https://www.shicheng.news/images/image/1519/15194664.avif?1589868635) Tharman先生表示，**SkillsFuture是新加坡「最重要的長期經濟和社會戰略」**。 他說，在經濟方面，新加坡的競爭力取決於它擁有的技能。 「 在每個職員的職業生涯中，必須不斷深化技能，並學習新技能。 」 在社會方面，新加坡正在努力創造一種**由技能組成的精英體系**，而非以早年獲得的成績為核心的精英管理體制。這將作為一種新的社會流動形式。 Tharman先生補充說，新加坡還想發展一種新的社會文化，在這種文化中，無論從何開始，人們都能從每個階段的學習中獲得滿足感，從掌握技能中獲得滿足感，從成為學習社區的一分子中獲得滿足感。 ![新加坡新躍社科大學和成人學習研究所合作，努力成為培養終身學習的領導者](https://www.shicheng.news/images/image/1519/15194665.avif?1589868634) **「在國際上，這一努力方向沒有真正的領導者。不同的國家正採取不同的方法，我們互相學習。」** 他以丹麥為例。自2017年以來，丹麥已將僱主與工會之間的集體協議納入其中，規定僱主有義務為員工設計和投資培訓，並給予他們休假時間。 加拿大最近推出了一項培訓福利，它是在研究了包括新加坡「SkillsFuture initiative」在內等不同方法後，設計了一項適合他們的培訓計劃。 談到SUSS的優勢，Tharman先生指出，它在課程結構、在創建滿足行業需求的模塊集群方面，以及在聘請行業講師授課方面提供了靈活性。 [](http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5ODkyNzA4MQ==&mid=2650689975&idx=1&sn=26bef668707c1d35f66d7cd7bb1d31be&chksm=bec9be3189be3727e3cb4cfa7951a48d4524e6e596b41eaed652bb1a97d5af6476c55107c607&scene=21#wechat_redirect) [](http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5ODkyNzA4MQ==&mid=2650689987&idx=3&sn=6356303e0f04c3d008d647e8f6adb59e&chksm=bec9be4589be3753e3c1f4977a9e903c866c3f29aec9d1d796630b5fdd57b646a50140923c79&scene=21#wechat_redirect) ![新加坡新躍社科大學和成人學習研究所合作，努力成為培養終身學習的領導者](https://www.shicheng.news/images/image/1519/15194666.avif?1589868634)