新加坡開啟十年「排外」計劃，當地公司快被逼哭了
疫情下，新加坡迎來了史上最大範圍的裁員...
為了保住當地居民就業，對外勞的准入門檻再度提高...
近日，新加坡明確表示，會繼續收緊外來人力政策，僱主要為外籍白領員工申請就業准證，可能得付更高薪水，適用於中等技能外籍員工的條例預計也會更嚴格。
這讓當地不少企業，叫苦連天，這意味著他們將支付更高的工資...
（圖:來源自網絡）
近日，新加坡國會上，人力部長楊莉明說，「我們去年兩度調高就業准證的薪金門檻，接下來會探討如何進一步微調。」
「我鼓勵僱主向前看，在現階段就開始開拓本地人才來源。」
就業准證是發給擔任經理、執行員或專員職位的外籍員工。他們的月薪至少要有4500元，金融業則至少要有5000元。
年級較大、經驗較豐富的員工，薪金門檻也較高。
（圖:來源自網絡）
所以，新加坡老闆們或者準備來新加坡創業的小夥伴，應該做好心理準備，在這個10年里，發給中等技能外籍員工的S准證條例會再陸續修改。
此外，有消息稱新加坡明年起，將收緊製造業可雇用中等技能外國人的配額，以減少製造業對外籍勞力的依賴。
明年1月起，製造業可聘用的中等技能外籍員工，最多只能占公司人手的18％，低於目前的20％。後年1月，這會進一步調低至15％。
這是繼服務業、建築業、海事業與加工業後，近年來S准證外籍員工比率頂限（S Pass Sub-Dependency Ratio Ceiling）下調的第五個行業。
服務業的S准證外籍員工比率頂限去年從15％降至13％，今年再降至10％。
建築業、海事業與加工業的比率頂限今年則從20％降至18％，明年再降至15％。
S准證外籍員工的月薪至少要有2500元，薪水須與工作經驗相符。這些員工須有大學文憑或專業文憑以及相關工作經驗。
（圖:來源自網絡）
從5月1日起，外籍員工配偶如果要在新加坡工作，須申請就業准證、S准證或工作準證。
持就業准證或S准證的外籍員工配偶持有眷屬證，他們要在新加坡工作，目前是得申請工作許可證（Letter of Consent），他們只占所有工作證件持有人的1％。
所以，想來新加坡工作的小夥伴，啥也別說了，提高學歷和本事再來小坡游弋吧！
