调查显示：八成雇主表明可能为员工加薪

新加坡的整体通胀率今年预计将达6％，一项调查就显示，六成的受访者希望能加薪超过6％来抵消通胀压力，而受访雇主中则有八成表明可能为员工加薪。

跨国招聘公司华德士（Robert Walters）周五（11月25日）公布了2023年的全球薪资调查结果，有316名新加坡员工和105家企业在今年9月参与调查。

调查显示，虽然有61％的受访者期望明年的加薪幅度能超过6％，但他们坦言不太可能或不知道怎么向公司提出要求。最普遍的原因是，他们担心这么做会影响就业保障（26％），其次为不知道如何与雇主交涉（18％），以及觉得公司受冠病疫情重创（14％）。

受访的企业多表明愿意在这充满变数的时期给予员工支持，82％的雇主更有可能为员工加薪助他们对抗通胀，72％可能在2023年发放花红。

根据新加坡金融管理局早前预测，今年的核心通胀率将达4％，整体通胀率约为6％。

来源：亚视新闻